全国信息技术水平证书
㈠ 全国信息技术水平考试的证书中有没有网页设计师的证书,相当于什么级别(初级还是其他)
貌似好象没有啊.
全国信息技术水平考试证书类别
全国信息技术水平考版试证书分为信息化工程技权术证书教育考试和信息化应用技术证书教育考试两个系列。目前在全国先行实施信息化工程技术证书教育考试。工程技术证书教育考试设立了9个专业类别, 证书名称及证书模块类别编码是:
高级工程技术教育考试5个认证方面
(具有信息类大学本科专业基础层次) 局域网组网高级技术证书(21)
信息系统开发高级技术证书(11)
互联网应用高级技术证书(22)
计算机网络管理高级技术证书(20)
计算机网络管理高级技术证书(Linux)(30)
数据库应用系统设计高级技术证书(10)
工程技术证书方面的教育考试认证2个方面
(具有信息类大学专科专业基础层次)
计算机信息处理技术证书(01)
计算机信息处理技术证书(Linux)(03)
计算机程序设计技术证书(02)
㈡ 全国计算机等级证书,全国信息技术水平证书哪种更实用
国计算机等级考试(NCRE)是由国家教育部主办,用于测试应试人员应用计算机知识和能力的等级考试内,其目的容在于推广计算机知识的普及及应用,为用人部门录用和考核工作提供一个统一.客观.公正的标准,为人员择业,人才流动提供有力的证明。 全国计算机等级考试的证书是大学生就业时必备的计算机证书,许多工作单位明确要求求职者具备全国计算机二证书。全国计算机等级考试证书的全国通用性都能助你双臂之力。
㈢ 工业和信息化部全国信息技术水平考试和软考有什么区别
软考是职称资格考试,最终发的是职称资格证。待遇如下:
根据国人部发〔2003〕39号文件,通过考试并获得相应级别计算机技术与软件专业技术资格(水平)证书的人员,表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力,用人单位可根据《工程技术人员职务试行条例》有关规定和工作需要,从获得资格(水平)证书的人员中择优聘任相应专业技术职务。取得初级资格可聘任技术员或助理工程师职务;取得中级资格可聘任工程师职务;取得高级资格,可聘任高级工程师职务。
全国信息技术水平考试全国范围有效;属非学历的高级专业技术证书教育考试
全国信息技术水平教育考试课程设置从培养国家信息化专业人才的战略意义出发,设计规格与标准基于高等教育计算机信息与网络专业基础科段以上的高级职业教育层次,旨在推行涵盖各个行业的 IT 工程技术与应用技术在全国的统一考试认证,可以提高信息化专业领域部门的在职人员、各类高等教育在校学生的信息技术综合素质,并为已具备计算机信息与网络、软件工程师专业技术资格后的提供继续教育凭证,以及为高等教育毕业生等参与社会竞争提供更多的高级职业教育机会和强化实践能力方面的水平证明。同时也作为计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试合格者参加继续教育的重要凭证。
也就是说前者以评职称为主,针对是想从事计算机行业的人员,后者是继续教育,所有人都可参加。属非学历的专业技术教育。
㈣ 全国信息技术水平考试证书有用吗
不是的,软考是计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试,相对来说比较难。
㈤ 全国信息技术水平考试的证书有什么用
全国信息技术水平考试的证书可以证明信息技术的熟练程度和水平,全国信息技版术水平考试属于权技能水平考试,在全国范围内通用,但其含金量不是很高,跟全国计算机等级考试,思科,华为等几个考试含金量要低,对于非计算机专业的学生是比较有用的,可以在就业中增加筹码,可以丰富自己的简历,对大学生找工作还是有一定的作用的。所以想考全国信息技术水平考试也是不错的选择,拿多几个证书。
㈥ 全国信息技术水平考试的证书获取
由工信部教育中心指定的省级考试机构组织专家进行评阅、登分和统计。 阅卷完毕后,将成绩内表报工信部教育容中心。工信部教育中心统一颁布合格标准并将成绩反馈给考试机构,考试机构向工信部教育中心申请办理证书。 各考试机构向考试成绩合格考生颁发证书。
㈦ 全国信息技术水平证书的问题!!!!!
是的,但信息技术水平证书拿来没什么用的,要的话还要自己出证书制作费和邮寄费,还是不要的好
㈧ 全国信息技术水平考试技术水平证书就是软考的证书吗
不是的,两者证书是不同的。因为软考并不是全国信息技术水平考试。
软考版全称计算机技术权与软件专业技术资格(水平)考试,是原中国计算机软件专业技术资格和水平考试的完善与发展。这是由国家人力资源和社会保障部(原人事部)、工业和信息化部(原信息产业部)领导的国家级考试,其目的是,科学、公正地对全国计算机与软件专业技术人员进行职业资格、专业技术资格认定和专业技术水平测试。
全国信息技术水平考试(以下简称水平考试)是由工业和信息化部教育与考试中心(全国电子信息应用教育中心)负责具体实施的全国统一考试。该考试是对从事或即将从事信息技术的专业人员技术水平的综合评价,其目的是加快国民经济信息化技术人才的培养,同时为企业合理选拔聘用信息化技术人才提供有效凭证。
㈨ 全国信息技术水平考试里哪个证书好!
计算机网络信息安全工程师技术水平证书
计算机信息处理工程师技术水平证书
计算机回程序设计工程答师技术水平证书
我觉得衣几个都几好,因为出黎工作要识好多野先5会被社会淘汰!
最好有能力就全部都学D啦!对你帮助好大!
㈩ EIAEC证书有什么用全国信息技术水平考试、技术水平证书
国家信息化CEAC认证介绍
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来源:铜陵新世纪职业培训学校 发布时间:[07-06] 查看次数:539 字体
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国家信息化计算机教育认证项目(CEAC)为信息产业部和中国电子商务协会共同批准、设立。由CEAC国家信息化培训认证管理办公室统一管理、实施。
宗旨:
贯彻落实信息产业部关于组织开展国家信息化培训工作的指示精神,创建全新的信息化培训体系。
内容:
结合企业需求和厂商技术,以"学以致用"为目的,整合行业、主流厂商、教育服务提供商、教育机构等相关资源研发教育方案,建立国家--认定机构—
企业、学习者之间的有效发展与管理机制。
方法:
以面授培训、技术考核为手段,健全企业IT人才评测机制和技术支持能力,逐步树立国家信息化培训的权威和品牌。
目的:
为国家和企业信息化工作培训出大批的实用型、技能型职业化人才,推进国家、企业信息化进程。
CEAC证书的五个特点
CEAC认证证书是信息产业部向从业人员颁发的信息技术专业标准证书。具有广泛的认可度和专业权威性,代表了当今信息技术应用专业资格认证的国家标准。CEAC认证证书将陆续成为信息产业
系统和各地方政府主管部门,对信息技术从业人员素质考核的主要参考因素,并会逐渐演变为对所有人员从业的基本要求。
主要表现在如下几个方面:
1、具有专业标准认证的权威性:
信息产业部是国家信息技术领域的最高规划和主管部门。CEAC认证内容是在信息产业部设立的CEAC国家信息化培训认证管理办公室的直接领导下,组织相关专家,以“学以至用”为目的,结合世界主流信息技术内容而制定的。
2、考核从业人员的综合能力:
这是CEAC相对其他专业资质认证的最大区别,考核学员全面的信息技术应用能力包括完整的技术能力、团队合作能力、交流和沟通的能力以及自我完善的能力,这是CEAC对专业人员能力考核的最基本定义,通过CEAC考试的人员表明其具有从事相应工作的专业能力。
3、系统完善的国家级认证标准:
CEAC认证中的高端课程是一套系统全面的认证体系,它将学员的知识体系分解为需求分析、项目设计、项目实施和项目维护四个中心环节,对应试者进行全面的综合能力考察。
4、资质能力的划分更为细致:
在IT战略规划、IT解决方案、IT应用三个不同的认证方向当中,根据信息技术从业人员不同的岗位要求,分别设置了不同的专业资质认证科目,便于国家、企业和单位更为合理的对人才进行调配和使用。因此CEAC认证更具科学性与合理性。
5、政府认可的权威性:
以CEAC的培训和认证内容为核心,各地方政府部门相继启动信息化人才培训及认证工作。CEAC认证证书已经成为各地方政府主管部门对信息技术从业人员素质考核的主要参考因素,在发展较快的地区CEAC认证证书已经成为了从业人员持证上岗的证明。因此,CEAC具有政府认可的权威性。
CEAC的证书是由谁颁发的?证书含金量及考试通过率如何?
CEAC证书由国家信息产业部国家信息化推进工作办公室及CEAC国家信息化培训认证管理办公室共同颁发。是目前国内唯一的高级IT类国家级认证证书。由于CEAC国家信息化培训认证中心数量有限,而且考试严格规范,因此CEAC证书具有很高的社会认可度,是企事业单位用人和职称评定的重要依据。
CEAC考试科目较多,因此很难统计一个平均通过率。但是据学员反映只要认证学习,在考前了解基本题形,通过考试应该不是很困难的事情。当然由一些学员由于平时花费时间不够多,或者有侥幸心理,第一次考试可能会无法通过,但CEAC允许补考。
CEAC认证与其他认证有什么区别
在认证体系方面的区别:
CEAC是国家级的信息技术人才培训和认证体系,由信息产业部直接领导并专门设立了CEAC国家信息化培训认证管理办公室进行全国统一管理;由各省、市的信息产业厅、局协调、配合,由设立在各地区的CEAC国家信息化培训认证中心负责具体培训及认证业务的组织和实施工作。由此可见,设立CEAC认证体系是国家建立信息技术人才专业资质评估制度的一项重大举措。
各信息技术厂商设立的认证体系,是完全商业化的企业行为。目的在于推广厂商的软件与产品,从而达到扩大市场份额的目的。
在证书管理方面的区别:
认证证书的发放和管理全部由CEAC国家信息化培训认证管理办公室统一负责。办公室建立的信息化人才数据库,收集了非常详尽的学员个人资料、考试成绩、科目、证书名称、学员照片等。这样做的目的在于:
a.便于信息产业部对于信息技术人才的集约化管理和使用;
b.便于各地区企事业单位对于信息化人才的招聘和录用。