合同管理主管

『壹』 合同管理员的职责

合同管理员的职责：复
1、建制立合同管理体系,制订合同管理制度
2、编制常用合同范本,指导合同业务工作;
3、起草重大合同文本，对一般合同进行合规审查;
4 监督合同履行和结算;
5、参与重大合同谈判，提出合同相关的风险防范措施
6、对合同和相关资料组卷归档
7、参加合同纠纷处理,提出解决和处理纠纷的建议;
8、组织公司合同有关的业务培训;

『贰』 我本科应届生，现在在一家还算大的公司做合同管理员，请问这个岗位有前途吗好跳槽吗晋升的渠道是怎么

合同管理员的发展方向是总裁助理或者渠道经理，要多学习，经手的每一份合同都要明白其中每一条为什么要这样写，还有什么需要改进的地方。这是一个发展前景无限旷阔的职位。恭喜你。

『叁』 合同管理人员需要资格证吗

不需要。但从管理的角度说,一般合同管理人员最好具备法律、档案等方面的知识，这样比较利于开展好工作。注意了，这里说的仅仅是合同的管理，而不是合同审核。

『肆』 请问合同管理岗可以参加什么考试

专业类：来
司法考试，全国自性的专业类考试，买书自己复习自己考试，每年一次，6月报名，9月考试，考试13门课程。难度很大。

职业类：
企业法律顾问，属于资格类考试，6月报名，10月考试,，考试共有4门课程，《综合法律知识》、《经济与民商法律知识》、《企业管理知识》、《企业法律顾问实务》。

希望对你有帮助....

『伍』 合同管理部的职责是什么

合同管理部属于企业的一个部门，其主要职责为：
一，起草公司与他人签订的合同，提出风险警示。
二，审查对方提交的合同内容，向公司管理层提出风险提示。
三，对公司所有往来合同进行备案。

『陆』 如何做好合同管理工作

随着社会经济的不断发展，为加强合同管理，避免失误，提高经济效益，企业合同管理作为企业管理的重要内容，它的签订是关于企业之间的经济保障，是企业之间落实合作的桥梁。因此，搞好合同管理，是维护企业合法权益的最基本的要求，做好企业合同管理尤为重要。
然而，随着企业的不断发展，传统的合同管理方式已不适应现代企业发展的需求了，因为现代的管理方式已不单单是锁在柜子里，等待需要的时候再花费大量的精力去翻找。而是应该可以借助外来先进软件来辅助企业管理合同工作，就像企微云合同管理应用，从合同的签订、执行、开票、回款、归档进行全过程、全方位管理合同，使得合同管理工作变得高效、便捷。现在以企微云为例展开具体分析企业应如何做好合同管理工作？
一、建立健全合同管理制度
制订可行的合同管理制度，使合同管理工作有制度保障，使管理工作有章可循。通过企微云合同管理，可以随时随地监控合同进展，避免签订合同过程发生纠纷，确保流程审批职责明确、程序规范等，确保企业的合同能够得到有效执行，保证企业的正常运转。
二、加强合同管理人员的培训
合同管理人员的业务素质的高低，间接影响合同管理的好与坏。因此，管理人员可以利用企微云的培训学习，在手机端和电脑端进行碎片化学习，增强合同管理人员掌握合同法律知识，提高合同管理人员的责任感，合同法律意识，从而可以利用所学知识更好的管理企业合同工作。
三、实行强有力监管
合同流程是最为繁琐的事情，而签约合同的最终目的就是为了企业双方都能更好的履行职责，更好的维护自身利益。而利用企微云合同管理，通过流程的监管可以及时查看合同进展，掌握合同动态，这样可以协助各相关同事规划、跟进合同的回款工作，实现更高效的合同管理。
四、跟踪回款进度
很多企业合同回款是分期的，但是如何在有效的日期把资金收到，确保企业自身的经济运转不受影响，这个在合同管理中是相当重要的。因此，利用企微云可以按进度还款的合同分类划分。同时，实时监控还款进度及明细，便于企业追踪每一笔款项是否按期归。
五、建立合同档案
通过系统的合同管理，使合同的监督、跟踪和履行正常进行，有利于及时正确地做出判断，并且在发生纠纷时能及时地提供有力的证据。同时，也利于领导及员工的搜索查找。
因此，企业做好合同管理工作，有利于将为企业管理水平和经济效益的提高产生巨大的推动力，同时，为企业的顺利发展提供强有力的保护。

『柒』 合同管理员是干什么的

合同管理员：拟定工程招投标合同，对合同进行管理。可以登记合同(项目合作合同、内部借款合同、担保合同等)的详细信息，从不同的角度对合同进行统计；对合同执行情况、人力成本等进行统计、查询系统管理员设定某些人录入合同信息等。

★应聘资格:（技能要求）

1、有一定的合同管理经验；一年以上工作经历，管理专业优先；

2、熟悉合同的拟定及管理，善于进行各种资料的收集、整理、归档工作；

3、根据公司制度和相关法律法规办理CRM系统内的合同勾对工作；

4、能熟练运用办公软件，熟练使用EXCEL、WORD文档；

5、为人诚恳，做事认真，有良好的协调沟通能力，能够在一定的压力下工作；

6、有较强的协调能力；

7、有良好的协作与团队精神，为人正直，有责任心；

8、 完成上级主管临时交办的各项任务；根据需要而分配或调整的工作。

★职责描述：

1、负责公司商务合同的审核与管理；

2、负责相关销售数据的整理以及分析；

3、负责商务合同的下单制作的审核；

4、负责全国服务合同的日常评审工作，对所有服务合同能够按照UTC内审标准进行收集整理归档；

5、组织拟定工程建设勘察设计、工程施工招投标文件，并进行招投标工作；

6、 对本事业部的合同文本进行存档管理；

7、负责公司合同的保管以及月末编制合同的汇总表；

8、负责合同审核、授权委托书的发放及合同专用章的管理和使用。

『捌』 什么是合同管理师

“合同管理师”职业培训考试，是全国职业技能认证考试，在全国范围内具有效力。通过认证除了在任职、就业有优越性之外，其他好处在于： ——提高个人的合同管理理论水平、实务技能和综合素质； ——持证人信息在官网上公布，为用人单位提供查询服务； ——持证人可获得国家合同管理师人才库的备案服务； ——合同管理师认证，是国家证书，具备权威性。 全国合同管理师考试由人力资源和社会保障部中国就业指导中心1+N项目管理办公室主管，全国1＋N复合型人才职业培训项目合同管理师课程发展中心负责，在全国范围内进行统一招生，统一组织、统一教材、统一命题、统一考试的职业技能认证考试；培训考试合格后由人力资源和社会保障部中国就业培训技术指导中心颁发职业培训证书。 为增强浙江省考生应试能力，提高通过率，根据中华人民共和国人力资源和社会保障部有关文件精神及广大考生要求，由人社部中就培授权的合同管理师项目在浙江省由浙江大学（光华法学院）全权负责项目的招生、培训及考务等相关工作。 初级合同管理师： 能够掌握合同基础法律知识、合同基础管理技能，对合同起草、审核等工作具备初步的了解，可以协助合同管理师完成合同的起草、初审等工作。 中级合同管理师： 熟练掌握合同法律知识，能够独立完成合同起草、审核、合同履行监督管理等工作，对合同管理技巧、流程有深刻的认知，对合同管理风险能够进行分析、预防。 高级合同管理师：