合同制军人

1. 92年入伍/95年退伍军人，96年按全民合同制工人身份安置到县物价局应是什么编制

如果你以全民合同制工人身份安置之后，物价局一直没有给你重新办理其它身份（转编制内）的手续，那么你就不是编制内（事业编或公务员编）工作人员，只能是合同制工人。

2. 军人安置到单位,但单位签合同,是全民制吗

现在早就没有全民制了，全部改为合同制。所有国企和事业单位都是这样的。

3. 部队医院的医生（非军人），是正式工还是合同工，待遇怎么样

你好！
有正式工也有合同工。部队医院是个特殊的单位，和地方医院不同，不能完全依赖合版同工。享受权非现役文职人员干部待遇。文职人员工资待遇和士官接近。文职干部工资待遇和军官接近。前途还不错，虽然待遇不如军人，最重要的是工作稳定，工资有保障。
我的回答你还满意吗~~

4. 合同制消防员算不算军人

合同制消防员没有军籍，所以不算是军人。

合同制消防员是消防部版队为解决现役警力严重权不足和灭火救援任务日益繁重的矛盾而诞生的、全国分布的非现役（转隶前）消防警力。

一般由各县市自主征召，征召对象为年龄在18--25岁之间的青年。合同制中队与现役（转隶前）中队承担的中心任务一致，管理模式相同。

各地除了少数骨干人员可以根据当地实际纳入事业编制外，对绝大多数政府专职消防队员都应当采取政府购买公共服务的劳动用工形式，依法订立劳动合同，保障其合法权益。

(4)合同制军人扩展阅读：

合同制消防员与现役消防官兵政治地位一致，管理标准一致，生活待遇一致，训练要求一致，灭火作战一致

合同制消防队员由于不属于现役人员，不能完全享受现役人员的政治待遇。合同制消防员有三个月的试用期，基本工资是800，由于各地经济水平不一样，工资标准也不一样，南方可能较高，北方比较低。

合同制消防员工资由基本工资、特殊岗位补贴、考勤奖、高危补助、班长津贴、交通补助、物价补贴等构成，另外，过节还有过节费，月工资将超过1200元，有的拿到2200左右。另外伙食和被服都由地方财政承担。

5. 现役军人转到地方,那合同制消防兵怎样安排

你好，我就是消防部队的。如果你想当消防兵的话首先要应征入伍，而兵役法规定的入伍年龄要18周岁才能当兵，不过你要是家里有人的话就另当别论了。另外当兵以后一般是不能选择兵种的，除非你找人。

6. 军人请进，我现在是一名合同制消防员，请我明年去当兵有优势吗^O^

你五公里背抄30斤能跑18分钟吗。俯卧撑能一口气50个吗仰卧起坐也一样。你单杠一练习能做10个吗单杠二练习能做8个吗。你双杠一练习能做10个吗你双杠二练习能做8个吗。你四百米障碍能跑两分三十秒吗。你能忍受两年在营区出不去吗。你能忍受没手机没mp3。最大电子产品就是电子表吗。做好这些你就去当兵吧。最好和女朋友分手吧。

7. 合同制消防员属不属于军人~有没有编制~

合用制消防员不属于军人，有的有事业编制，有的没有。

消防员分2种： 一种武警消防战士，军人，部队编制； 一种合同制消防员，非军人，非部队编制，普通民众，事业编制或非事业编制。

合用制消防员除了少数骨干人员可以根据当地实际纳入事业编制外，对绝大多数政府专职消防队员都采取政府购买公共服务的劳动用工形式，依法订立劳动合同，保障其合法权益。有一部分表现优秀的还是可以进入事业编制的。

目前，应急部相关领导表示，对于这支队伍的建设高度重视。政府专职消防队伍具有社会公益性质，对符合《城市消防站建设标准》和《乡镇消防队标准》，经公安消防部门验收合格的城市、乡镇政府专职消防队，可纳入公益类事业单位管理；

符合《事业单位登记管理暂行条例》及《事业单位登记管理暂行条例实施细则》规定的，确因工作需要，可依法进行事业单位法人登记。

(7)合同制军人扩展阅读：

云南省政府网站公布《云南省人民政府办公厅关于进一步加强政府专职消防队伍建设的实施意见》。

逐步将有条件的政府专职消防队伍纳入公益类事业单位管理，依法登记为事业单位法人，将骨干人员纳入事业编制管理，队伍运行经费和队员工资、福利、保险等经费列入同级财政统一保障，全面提升全省公共消防安全保障服务能力。

纳入事业编制的政府专职消防队员，应当取得国家相应职业资格证书，按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》公开招聘并报上级公安消防部门备案审查方可录用。

对纳入公益类事业单位管理的城市、乡镇政府专职消防队，可在当地事业编制总量内核定2名左右事业编制，用于配备队长及业务骨干。

8. 退伍军人政策性安置后和合同制工人有什么不同

1、你不是固定工。86年国家开始实行合同制改造以后，国有企业招收的职工基本上是版合同工（技校权毕业生、退伍军人可以推迟几年，具体看地方规定，一般不超过三年），你是99年入伍，01年工作，肯定不是固定工；
2、虽然你不属于固定工，但是国家对退伍军人有特殊“照顾”，你的工龄从99年入伍时算起，计算经济补偿金的年限也要计算服役的时间；
3、其实国家实行合同制改造后，国有企业原则上应将所有的固定工该成合同工（劳动合同一般是无固定期限的，即使如此有很多企业因为职工的抵制没有完成改制，所以成为国有企业破产中的重要遗留问题），并且2008年之后国家停止了国家计划破产项目（列入国家计划破产的企业固定工的安置费要比一般破产的企业的经济补偿金高3倍左右），所以如果你所在的企业今年才破产的话，经济补偿金的标准应该是一样的！

9. 我是退伍军人,被分配在国有企业里,请问我的身份是正式工人还是合同制工人

属于正式职工,其实现在的情况是,正式职工和合同制职工没有什么大的区别,单位都应承担劳动法规定的对职工的法定义务.