港區知名企業招聘
A. 鄭州港區周圍工廠有招聘的嗎
有自己找找
B. zp名企什麼意思 智聯招聘上
zp名企此標志一是網站為了認證企業的正規性，保障求職者的權益不被侵害，給求職者相應的參考作用。二是針對企業的額外服務，比如可以置頂等功能。
智聯招聘產品服務：
智聯招聘業內開創3的三次方概念，即為學生、白領、高端（專業人士或管理人士），匹配3類產品：測評（我是誰）、網路招聘（我能幹什麼）、教育培訓（我如何進步），並通過線上、線下、無線三個渠道，為職場人的發展打造平台 。
1、網路招聘
滿足日常白領招聘需求，依託智聯招聘的白領人群資源，以及智聯大數據平台，為企業解決招聘問題 。
2、校園招聘
智聯招聘旗下智聯校園是面向大學生群體的業務板塊，通過整合高校資源，為企業提供以僱主品牌咨詢與建設、定製化校招（應屆生/實習生）、全球化校招、校園營銷、中小企業智慧校招解決方案以及CRPO（校招流程外包）服務為主要模塊的系列服務。
3、高端招聘
智聯卓聘以智聯招聘為平台依託，專注於中高端人才招聘。
整合全國獵頭資源，向企業提供從"起點到終點"的一站式人才招聘服務。企業根據自己的需求，自由選擇服務節點，實現企業招聘績效。相比於傳統招聘，智聯卓聘破解了企業的招聘困局 。
4、人才測評
智聯測評建立適用於本土的人才測評資料庫；專注於向企業提供實用有效的人才測評產品及服務。智聯測評研究院創立的"4D看人"全冰山人才評估模型。
5、智聯教育
智聯教育依託積累的人才發展實踐經驗和大數據資源，結合人才發展的能力素質模型和要求，利用O2O的方式，為廣大企業和職場人士提供培訓課程。
6、智聯服務外包
智聯招聘旗下人力資源服務外包，業務范圍包括人事代理、服務外包、靈活用工、勞務派遣、業務流程外包等，依靠團隊及大數據為客戶提供人力資源服務，是智聯招聘集團完善企業服務需求生態圈的業務產品。
7、其他產品
智聯招聘旗下職場社區：職Q，致力於為用戶答疑職場困惑 、建立職場人脈。
智聯招聘求職服務產品：包括簡歷優化、求職管家、優職咨詢、面試直通車等。
智聯招聘職場競爭力產品：基於招聘行業的領域知識，結合智聯招聘平台大數據，搭建的用戶自我評估的產品，職場競爭力從五個維度衡量求職者（工作經歷、教育背景、個人特質、職場活力、職場信用）。
參考資料來源：網路-智聯招聘
C. 如何查找大型企業的招聘信息
可以在獵聘網、智聯招聘、BOSS直聘這類網站上根據自己的學歷和專業情況，結合自己的就業規劃和個人能力進行查找大型企業的招聘信息。
1、獵聘網：
獵聘是國內的中高端人才職業發展平台。作為實現企業、獵頭和職業經理人三方互動的平台，不同於傳統網路招聘形式，改變了傳統網路招聘以信息展示為主的廣告發布形式，開啟以用戶體驗為主的交易模式。
作為職業發展平台，獵聘根據用戶職業生涯不同階段的特點，為求職者提供職業輔導等服務。獵聘為企業、獵頭、和職業經理人之間溝通，並將與招聘相關的其他角色納入其中，建立一個讓各方共生的招聘生態。
2、智聯招聘：
智聯卓聘以智聯招聘為平台依託，專注於中高端人才招聘。整合全國獵頭資源，向企業提供從"起點到終點"的一站式人才招聘服務。
企業根據自己的需求，自由選擇服務節點，實現企業招聘績效。相比於傳統招聘，智聯卓聘破解了企業的招聘困局
3、BOSS直聘：
「BOSS直聘」為企業BOSS與職場牛人搭建起高效溝通、信息對等的公共平台。職場牛人可以通過直接與企業老闆在線聊天、恰談入職條件的高效方式，提升找工作的效率。
同時，企業BOSS也可採用類似微信聊天的在線互動方式，與求職者直接對話，展示自己和公司的誠意，精準定位職位最優人選，將招聘時長縮到最短。
(3)港區知名企業招聘擴展閱讀：
投遞簡歷的技巧：
1、避開職位剛發布及兩天的高峰期
一般在職位剛發布的時候是第一波高峰期，可以吸引大量求職者的目光。所以最好避開職位剛發布和兩天內投遞簡歷，後面再投遞簡歷的關注程度會大大的提高。
2、投遞方式多渠道雙保險
可以通過多種渠道投遞此職位，避免HR漏看到簡歷信息的情況。公司招聘郵箱、在線招聘網站，甚至是用平郵或快遞的方式寄給公司，都可以嘗試。但是切忌不要在同一渠道頻繁重復投遞。
3、可以重復投，但不能超過3次
很多公司在發布職位一段時間後可能還在發布，但是有求職者投過他們的簡歷但就是沒有得到回應。
這個時候求職者可以試著再投遞，要麼公司還沒有招到合適的人，要麼還在接收簡歷的計劃時間內，這個時候再投遞可以增加一次機會。
D. 鄭州航空港區都哪招人
請登錄58同城，趕集網，百姓網等生活類網站--招聘埠查詢
E. 蘇州都有哪些知名企業正在招聘
這個問題問得是在是高。 其實你可以自己去開個搞亂思想的公司的。 專門幫人把正常的思維搞亂，達到魚目混珠的效果
F. 有哪些大企業現在招聘！
很多企業都有招聘，建議你到招聘網站上面去找找，或許能找到你滿意的工作和公司！
G. 佛山有哪些好企業招聘
尋找相關工作建議通過以下幾個途徑：
1.各大招聘平台、招聘網站，業內比較靠譜的有智聯招聘、58同城、獵聘網等，資源多、真實性強，比較推薦；
2.各地的招聘會，人才市場等等，直接面對招聘企業，更加真實可信；
3.熟人關系網推薦，資源少但是可信度高、待遇好；
4.可以通過心儀公司的官網或人事部門進行相關咨詢。
H. 有哪幾個企業招聘
你是要投遞什麼崗位呢？一般前程無憂，趕集網，boss直聘上面都是可以找到你相關崗位的，只要自己簡歷填好就可以了，然後找適宜的公司投遞。
I. 智聯招聘 前程無憂上面的 知名企業招聘啥的 是不是真的呢
智聯,前程的信息一般不會有假的!但是不排除很多公司其實是已經招夠了,但仍然把招聘信息掛在上面的.
一般知名企業都會跟智聯,前程簽一年的合同,所以很多時候他們都已經招夠了.所以最好的辦法是你自己打電話給人事問他們還招不招人,不然你簡歷投的再多,基本都是石沉大海的.