仲裁審理中當庭駁回鑒定申請

⑴ 民事訴訟中，法官獨任審判員能否當庭作出駁回迴避的裁決

能。
人民法院對當事人提出的迴避申請，應當在申請提出的3日內，以口頭或者書面的形式作出決定。被申請迴避的人員在是否迴避決定作出之前，應當暫停參與本案的工作，但案件需要採取緊急措施的除外。申請人對決定不服的，可以在接到決定時申請復議一次。復議期間，被申請迴避的人員，不停止參與本案工作。人民法院對復議的申請，應當在3日內作出復議決定，並通知復議申請人。

⑵ 勞動仲裁駁回申請還可以再繼續上訴嗎

二審依然駁回。法律依據就是《勞動爭議調解仲裁法》第5條。因為勞動爭議案件仲裁是前置程序，即必須先仲裁，對裁決不服，才能起訴。未經勞動仲裁處理的爭議，法院應依法不予受理；未經仲裁的某項仲裁請求，應當區分情況，對於不可分的仲裁請求，可以在起訴後追加，可分的仲裁請求，應當依法另行申請仲裁。
經濟補償與拖欠工資是兩個分類，具有可分性，可以單獨提出。應當另行申請仲裁。

⑶ 駁回申請人的其他仲裁請求什麼意思

"駁回申請人的其他仲裁請求"的意思是指申請人的部分仲裁請求沒有得到支持。
當事人因版發生糾紛而申請仲裁的，在權申請時可能會提出多項仲裁請求事項，在經過仲裁庭審理後，對於獲得仲裁委員會支持的仲裁請求事項，會在仲裁裁決書中具體列明裁決的內容；而對於其他的沒有獲得支持的一項或多項仲裁請求事項，即被仲裁委員會駁回的所有仲裁請求事項，會在仲裁裁決書中一並表述為：駁回申請人的其他仲裁請求。

⑷ 仲裁請求被駁回

如果確實不是自己書寫的話，建議到法院起訴，同時向法院申請筆跡鑒版定，法院只要權受理你的申請，就會根據你的要求將需要鑒定的筆跡送交相關部門進行鑒定，可能是中院、高院技術部門，也可能是公安技術部門鑒定，費用你可以列入賠償請求之內，敗訴方承擔所有因訴訟產生的費用。
如果是復寫件的話，這個鑒定起來和原件鑒定是一樣的，只要證明上面的筆記或簽名非你本人書寫即可，你就達到了鑒定目的。勞動合同必須有你本人簽名或手印，只要證明沒有這兩樣東西就可以證明合同與你無關。
最後再給你提供給一個思路參考，一般來說勞動合同出現復寫的情況幾乎沒有，再者說如果像財務收據出現復寫件的話，一般復寫件都是給相對人作為憑證，原件留作存根，這幾點都是解釋不通的，一、你必須要求對方提供原件，二、你可以找律師去取證公司於其他人簽訂勞動合同方式，或者請法院調取。
（以上意見僅供參考）

⑸ 當庭申請重新鑒定被法院駁回，能否提異議

請問您說的是哪方面的鑒定？證據鑒定還是傷情鑒定或者其他？

⑹ 我向法院提出的「駁回被告重新鑒定申請」的申請，是否支持，法院是否應下裁定

法院給出的同意對方重新鑒定的理由不合規定：

第三十三條 有下列情形之一的，司法鑒定機構可以接受委託，進行重新鑒定：
（一）司法鑒定機構、司法鑒定人超越司法鑒定業務范圍或者執業類別進行鑒定的；
（二）送鑒的材料虛假或者失實的；
（三）原鑒定使用的標准、方法或者儀器設備不當，導致原鑒定結論不科學、不準確的；
（四）原鑒定結論與其他證據有矛盾的；
（五）原司法鑒定人應當迴避而沒有迴避的；
（六）原司法鑒定人因過錯出具錯誤鑒定結論的。
重新鑒定所提供的鑒定材料必須是與初次鑒定相同的鑒定材料；鑒定材料有異的鑒定，不是重新鑒定。除第一項應由其他司法鑒定機構進行重新鑒定外，其他各項重新鑒定可由原司法鑒定機構進行。
重新鑒定應當由原司法鑒定人以外的司法鑒定人進行

法院應給你申辯反駁理由的機會，但實踐中不用給你出裁定的

⑺ 為什麼一審法院審理中發現是勞動爭議要駁回

一審法院審理中發現是勞動爭議案件，要駁回起訴，是因為勞動爭議案件必版須經過勞動仲裁。
只要權是沒有經過勞動仲裁，直接向法院提起訴訟的，法院就會以不符合起訴條件為由裁定駁回起訴。
《民事訴訟法》第一百一十九條 起訴必須符合下列條件：
(一)原告是與本案有直接利害關系的公民、法人和其他組織;
(二)有明確的被告;
(三)有具體的訴訟請求和事實、理由;
(四)屬於人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。

⑻ 仲裁被申請人做偽證申請人是先申請仲裁委員會鑒定好還是在辯證環節舉證反駁好

申請直接鑒定比較好。舉證反駁不一定能達到這么大的證明力。有可能你自己覺得很有效的證據，在仲裁員那並沒有什麼證明力。

⑼ 勞動仲裁，仲裁委員會認為不是其受理范圍，駁回請求。不服，起訴。法院是否有權對仲裁時的請求進行審理

沒必要就駁回申請仲裁本身去法院起訴，法院也不會判決勞動仲裁是否必須受理此申請。
仲裁書面明確不受理的，可以就相關訴訟請求本身直接到法院起訴，只要屬於法院受理范圍，法院可以直接審理判決。