應聘室內設計
❶ 應聘室內設計公司需要注意什麼
應聘的時候通常會問： 你以前做過嗎？（在北京做過嗎？） 你都會什麼軟體？ 你做家裝還是工裝？ 你做過多久？在哪做的？ 你會哪些軟體？ 還能問一些預算啊，材料啊，什麼的一類專業知識. 而且通常會讓你做一個圖來看看你的水平，記得哦，如果讓你做時間長了那你就別做了，因為有的公司是耍人的，讓你白幹活，所以記得這一點. 剛開始的時候你就要2000-3000吧，別太高也別太低，以後經驗多了在說.這行很講究經驗的. 如果要的太高了，就算錄用你了，那麼如果發現能力不行，人家還是會解僱你的. 3D max做圖具體分為很多種，有建模、渲染……很多的，主要看你更適合哪個，如果你的經驗太少別說一個月，說一年，這樣公司願意僱用你，1個月太少沒人敢用你，而且薪水也超少的.說一年，然後以後他們自然也能發現你不是1年的經驗，但是你平時多努力一些，勤快一些，績效高一些他們不會說什麼的.放心我是過來人，不會騙你，我告訴你的都是我多年的經驗. 如果你做效果圖的話（3d，cad，Lightscape）MAYA和softimage也可能會用到（如果你平時用到動畫的話，但很少公司要求會這2個），平時公司也可能會用到一些其他的插件什麼的，別擔心，到時候多注意同事就行了，別直接問人家，要學會偷學. 你要是想多賺錢就別圖輕松，干這行的有的人一個月好幾萬呢。知道周建仁吧？水晶石總監，他的薪水就老多了（暫時保密不能公開） 保持一顆平常心，放鬆點，你去面試人家不是要吃你，而是你們要合作，你們是合作關系.要有自信感，這樣給面試官良好的印象. 還有記得你去面試的時候必須要有你的設計作品，很多東西可以有點水分的，不要全部都實話實說. 好了就說這些，還需要什麼幫助的可以留言或者補充。最後祝福你好運，再補充一句，公司大多數都在朝陽區.找工作可以用手遞手或者智聯招聘一類的網站，效果很不錯的.
❷ 應聘室內設計公司需要注意什麼
0，你沒說要應聘什麼崗位，財務？設計？工程？業務？還是前台接待。
1，什麼樣的回公司都行，答因為一定會換的。
2，他們問，你會些什麼，
3，薪資報一個當地上年度城鎮職工基本工資兩倍值。
4，應聘什麼崗位，自然干什麼活。
5，整潔，口齒清楚，刷牙，男生的話請刮鬍子，女生請勿噴濃厚香水，淡妝。
最後，新入職，請謙虛，實際工作和學校里的內容，基本差距巨大。
❸ 室內設計師的面試問題有哪些
室內設計師主要的工作是什麼，只要負責室內設計就好了嗎，相信很多想往設計師這個行業發展的朋友們心裡會有這樣的疑問。今天就讓小編帶你們了解下室內設計師的主要工作內容。
看了上文，是不是對室內設計師主要的工作內容有了初步的了解了。從上文可以看出，室內設計師不僅僅是負責設計，也要負責跟業主對接，簽單什麼的。以上就是設計師主要的工作內容了，希望能幫到大家,若想了解更多室內設計咨詢，可到美霖教育官網查看。
❹ 我是室內設計實習生，我應聘應該注意些什麼呢
首先要自信，來我們公司應聘的那些講話怯怯的，老闆一看就不喜歡。然後口才要好，設計不管是家裝還是工裝都要與客戶或甲方打交道，你再有實力，不能完整的傳達給對方你的設計理念，一切都是紙上談兵。這就是為什麼做家裝很多半路出家的比科班出生的設計師做的好的原因。最後一點是你的專業知識了，你可以帶一些好的作品。扎實的基礎和以及靈活運用的能力。是你大學學習的獨特優勢。
說話方面多站在老闆的立場，比如說，不要和老闆說通過這次的工作能讓你學到什麼什麼的，讓自己的什麼什麼的；而要說，你能為公司帶來什麼。說話要自信點。面對客戶，首先要讓客戶相信你的實力，讓別人覺得對你放心。協議方面，最好明確自己和老闆的責任，工資的底薪和提成方法要確定。
❺ 應聘室內設計師技巧
做了十來年室內設計,大體給你列下知識構架.
1.人體工程學.就是所有有關人行動靜止的身體尺寸和空間尺寸的內容.
2.顏色構成.顏色的分類,對比色互補色之間的關系和使用.
3.室內裝修所需常規項目的施工工藝.這個最好多去工地學習.硬背書成效不大.
4.一部分心理學內容.
5.一部分室內風水內容.
6.談判技巧
7.材料的了解.包括地板,磚.廚具.傢具.等等所有室內裝修所需材料.
只能大概給你列一下,其實還有很多.主要的其實就1.2.3三項.4之後的都是個人工作中可繼續深入了解的.
應聘單位對應聘者最大的要求就是工作經驗。
❻ 應聘室內設計師助理需要什麼條件
室內設計師主要的工作是什麼，只要負責室內設計就好了嗎，相信很多想往設計師這個行業發展的朋友們心裡會有這樣的疑問。今天就讓小編帶你們了解下室內設計師的主要工作內容。
室內設計師主要工作內容
室內設計師首要做的就是完善室內空間，所謂，室內是建築的衍生，不要以為這邊美化一下，那邊弄的漂亮點就是設計師。設計師首先要做的就是完善室內空間，布局合理，住起來方便，舒適，功能齊全完善，但同時又不失美觀，漂亮。而且還能針對千千萬萬種戶型都能做到即保證了功能，布局合理，舒適方便的同時還能做到漂亮，美觀，大方，甚至豪華。又各有新意，各有特點，這才是真正的設計師吧。
但是，對於大部分的室內設計師來說還要做很多其他的事情，具體的劃分室內設計師工作內容：
1、從構思、繪圖到三維制模等，提供完整的設計方案，包括物理環境規劃、室內空間分隔，裝飾形象設計，室內用品及成套設施配置等;
2、通過創意與設計，體現家居設計的空間感，實用性，優越性，革命性，凸顯其人性化;
3、闡述規劃自己的創意想法，與裝修人員達成觀念上的協調一致;
4、協調解決裝飾過程中的各種技術問題;
5、協助進行室內裝飾的成本核算和資源分析;
6、了解所在行業的發展方向和新工藝，新技術並致力於創新設計
看了上文，是不是對室內設計師主要的工作內容有了初步的了解了。從上文可以看出，室內設計師不僅僅是負責設計，也要負責跟業主對接，簽單什麼的。以上就是設計師主要的工作內容了，希望能幫到大家,若想了解更多室內設計咨詢，可到美霖教育官網查看。
❼ 怎樣去應聘室內設計繪圖員
至於學歷必不可少，設計風格很重要，最好帶上你的成功設計稿一起去面試，簡單談一下你的人生追求，和所處的行業特點。
謙虛很重要！祝你好運！
❽ （室內設計師高手請進）應聘室內設計師需要什麼要求
星藝裝飾公司招聘崗位要求：
首席設計師、方案設計師
思維敏捷、富創意，空間領悟力強，掌握現代設計理念，有扎實的手繪功底及很好的設計審美能力。談單能力強，善於把握客戶意圖，能快速畫出手繪效果圖表現自己的設計構思及方案。熟悉裝飾材料、施工工藝、預算、人體工程學及常用的國家裝飾、裝修現行規范。富有團隊精神，工作認真，責任心強，能獨立主持項目運行。
施工繪圖師、效果圖製作師
熟練操作AutoCAD、3Dmax、Photoshop、Lightscape等電腦軟體。熟悉現代裝飾前沿材料、標准施工工藝、人體工程學及常用的國家裝飾、裝修現行規范。具敬業精神、溝通能力強，能准確領會設計方案並能快速地將其表現出來。
❾ 應聘家裝設計師要准備什麼
可以先准備份作品。至少要能順利通過難度一般的設計吧。
❿ 去應聘實習室內設計師如何面試
你好！各個單位的面試程序不太一樣，建議還是准備一份簡歷為好，不必一人一份。
面試的主要內容還是與簡歷有觀點，主要會詢問你的學習經歷或者工作經歷，你的特長、你說學的專業課程。或許會問你是怎麼知道這個單位的，為什麼想到這里工作，他們也會把單位的情況向你做個簡單介紹。
注意的是面試時不要緊張，把你自己的情況做一個簡單介紹即可；還有不要打斷主考官的講話，以顯示對他們的尊重。個人建議，供參考。祝應聘成功！