月嫂合同

❶ 公司與月嫂應該簽怎樣的合同以及還應簽什麼合同

這要根據你們之間的約定，來簽訂合同。需要根據你們實際情況來寫

❷ 月嫂和僱主的合同怎麼寫

月嫂服務合同
僱用（甲方）：____________電話： 身份證號碼：______________
月嫂（乙方）：____________電話： 身份證號碼：____________ _

由於____________（甲方）有僱用母嬰護理員（簡稱月嫂）方面的需求，__________（乙方）願意為甲方提供「月嫂」服務，並承諾為甲方提供專業、優質、安全的「月嫂」服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：
一、甲乙雙方約定事項
1．服務期限：
年 月 日起至 年 月 日止，共計28天。（根椐產婦實際生產日期可適當提早或退遲，但服務時間為28天）
2．服務費用：
甲方應支付乙方服務費共計元整人民幣。
支付的時間為服務期終止日：______年______月______日。
3、乙方工作時間：
正常為每天24小時間斷性服務，時間長，責任重，因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內容，保讓月嫂的體力充沛，精力旺盛，順利完成母嬰的月中護理工作，服務時間為28天。
4．服務內容：
（1）產婦：
A、產婦的生活護理，協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，幫產婦擦身，觀察惡露；
B、產婦的乳房護理，月嫂需依據自己的經驗幫助產婦通乳，解決乳房脹痛，教會產婦如何清潔乳房和雙手後擠奶或進行乳房按摩，教會產婦正確的哺喂姿勢，指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂；
C、製作產婦的營養餐和催乳湯水，平衡營養，促進產後康復及乳汁分泌；
D、為產婦綁綳帶，指導產婦做產後恢復操，促進子宮復原、惡露排出並幫助產婦體型的復原；
E、經常與產婦交流育兒心得，打破產婦對獨立育兒的焦慮狀態和封閉型生活的抗拒心理，及時安撫產婦，避免產後抑鬱症的出現；
F．隨時對產婦的身體狀況觀察、記錄。

（2）嬰兒：
A、照料寶寶的日常起居，包括餵奶、喂水、換尿布、洗澡；為寶寶每天按摩、撫摩，鍛煉身體；洗滌並消毒寶寶的奶瓶、衣物、尿布等；
B、健康方面的專業護理，包括臍帶結扎部位的消毒，臀部護理，保持乾爽，防止感染；隨時對嬰兒的身體狀況（如食慾、食量、體溫、大小便等）觀察記錄，萬一寶寶身體有異常，提醒並協助治療；
C、常見病的觀察和護理，月嫂需判定寶寶是否患有尿布疹、鵝口瘡、新生兒黃疸等，並對某些新生兒疾病有預防措施；
D、寶寶的情感和潛能開發，月嫂需能安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠，指導產婦為寶寶做嬰兒操，鍛煉寶寶的四肢協調能力，開發大腦並給予寶寶美妙的情感撫慰；
E、給予嬰兒正確的引導，培養嬰兒良好的生活習慣。

二、甲乙雙方的權利和義務
1．甲方的權利
(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作;
(2)甲方有權要求乙方體檢，並提供有效的健康證明。
2．甲方的義務
（1）按時向乙方支付服務費；
（2）配合乙方做好月嫂工作，並提供合理的協助；
（3）為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件；

3．乙方的權利
（1）甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬；
（2）乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
4．乙方的義務
（1）嚴格按服務內容為甲方提供服務；
（2）在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。
(3)服務期結束後，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。

三、終止合同
在合同期內，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，並按工作天折算費用給乙方：
1．違反國家法律、法規；2．不服從甲方合理工作安排的；3．未經甲方同意，乙方擅自離崗；
4．被證明有偷盜行為的；5．不能勝任相應工作的；6．身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。

四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，並要求甲方按工作天折算費用：
1．甲方的工作安排違反國家法律、法規；
2．甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

五、其他約定：
1．簽訂合同之前，乙方要持有效證件（身份證、健康證、上崗證）；
2．由於乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失。
3．乙方在服務期間（包括路途中），由於自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。
4．若乙方在服務期間表現良好，甲方願無償為乙方提供客源。
5．服務期結束後，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答；
6．甲、乙方欲路途解除合同，需提前一周通知合同另一方。

六、因履行本合同發生爭議的解決辦法
雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決；協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。

七、本合同自甲乙雙方簽字後生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：________________ 乙方：________________
常住地址：_________ 常住地址：___________
聯系電話：____________ 聯系電話：____________
日期：________________ 日期：_______________

❸ 月嫂和月嫂公司之間是勞動關系么 客戶和月嫂公司簽合同，客戶和月嫂公司是什麼關系

這個你首先要弄清楚月嫂公司是什麼性質，現在很多月嫂都是中介性質的，如果是中介性質那隻負責介紹，沒有其他責任，客戶和月嫂就是簽的勞動合同。

❹ 請月嫂注意事項大全，請月嫂都要注意哪些事情

❺ 月嫂簽了合同,但困有事,合同還未履行,算違約嗎

當然算違約抄了
合同有約定按約定算違約金，再看合同法能不能減少違約金。沒有約定按實際損失計算違約金
合同法
第一百一十四條 違約金
當事人可以約定一方違約時應當根據違約情況向對方支付一定數額的違約金，也可以約定因違約產生的損失賠償額的計算方法。 約定的違約金低於造成的損失的，當事人可以請求人民法院或者仲裁機構予以增加；約定的違約金過分高於造成的損失的，當事人可以請求人民法院或者仲裁機構予以適當減少。 當事人就遲延履行約定違約金的，違約方支付違約金後，還應當履行債務。
第一百一十七條 不可抗力

因不可抗力不能履行合同的，根據不可抗力的影響，部分或者全部免除責任，但法律另有規定的除外。當事人遲延履行後發生不可抗力的，不能免除責任。 本法所稱不可抗力，是指不能預見、不能避免並不能克服的客觀情況。

第一百一十八條 不可抗力的通知與證明

當事人一方因不可抗力不能履行合同的，應當及時通知對方，以減輕可能給對方造成的損失，並應當在合理期限內提供證明。

❻ 請問母嬰護理月嫂一個月合同結束下單護理小結怎麼寫

維生素E的一個月沒有任何的，不是我們想，我想我就發給你看一下照片看一下的

❼ 月嫂簽了合同,客戶還沒生,月嫂突然家裡有事,提出退單,這樣月嫂是不是違約了

如果這個退單的理由不在合同豁免條款中，對方就是違約。

❽ 請月嫂需要簽合同嗎

請月嫂需要簽合同嗎？我認為請月嫂有必要簽個合同。簽完合同也有個保障。