鋼管舞糾紛

⑴ 與某舞蹈培訓班發生糾紛，我該怎麼辦

投訴或起訴

⑵ 在公司和主管發生肢體糾紛，警方調給後和平處理，公司要追究我並解除勞動合同。這合理嗎

在公司和主管發生肢體糾紛，警方調給後和平處理，公司要追究勞動者並解除勞動合同，如果勞動者屬於嚴重違反用人單位的規章制度的，用人單位可以按照《勞動合同法》第39條規定合法與勞動者解除勞動合同，不需要支付經濟補償。
勞動者對解除勞動合同存在異議的，勞動者可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，用人單位負責舉證證明。
《勞動合同法》
第七十七條勞動者合法權益受到侵害的，有權要求有關部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。
第四條用人單位應當依法建立和完善勞動規章制度，保障勞動者享有勞動權利、履行勞動義務。
用人單位在制定、修改或者決定有關勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利、職工培訓、勞動紀律以及勞動定額管理等直接涉及勞動者切身利益的規章制度或者重大事項時，應當經職工代表大會或者全體職工討論，提出方案和意見，與工會或者職工代表平等協商確定。
在規章制度和重大事項決定實施過程中，工會或者職工認為不適當的，有權向用人單位提出，通過協商予以修改完善。
用人單位應當將直接涉及勞動者切身利益的規章制度和重大事項決定公示，或者告知勞動者。
第三十九條勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：
（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（二）嚴重違反用人單位的規章制度的；
（三）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；
（四）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的；
（六）被依法追究刑事責任的。

⑶ 前幾個月接手了一家舞蹈培訓轉讓. 合同上註明 糾紛由接手人承擔. 當時沒在意也就簽字了. 如今培訓

雖然合同上註明糾紛由接手人承擔，但沒有作具體說明，你可以以顯失公平或重大誤解來向法院請撤銷合同。

⑷ 老劉要15歲的侄子去鋼管廠工作，他的行為應怎麼懲罰

如果廠是他的他可能會受到處罰,僱傭未成年.但是如果他只是要求侄子去那工作不會收到懲罰.

⑸ 民事訴訟糾紛

協商不成就起訴。只要責任清楚，這點小問題，法官不敢徇私舞弊，更何況，你可以內在審理時要求容法官迴避。關鍵是取證，比如熱水器的所有者（一樓住戶）、漏水情況（最好視頻）、家中影響的情況，照片即可。然後起訴就行。

⑹ 有沒有跳廣場舞亂發視頻引發的感情糾紛案例

世界之大無奇不有，這樣的事情，我就遇到過，最後他倆就離婚了，女的就跟那個跳舞男人結婚在一起了，哎，這人啊，也不知道是怎麼想的

⑺ 廣場舞的糾紛屬於公共行政管理的范圍嗎

《中華人民共和國環境雜訊污染防治法》已由中華人民共和國第八屆全國人民代表大會常務委員會第二十次會議於1996年10月29日通過，自1997年3月1日起施行。
第四十五條禁止任何單位、個人在城市市區雜訊敏感建設物集中區域內使用高音廣播喇叭。
在城市市區街道、廣場、公園等公共場所組織娛樂、集會等活動，使用音響器材可能產生干擾周圍生活環境的過大音量的，必須遵守當地公安機關的規定。
第五十八條違反本法規定，有下列行為之一的，由公安機關給予警告，可以並處罰款：
（一）在城市市區雜訊敏感建築物集中區域內使用高音廣播喇叭；
（二）違反當地公安機關的規定，在城市市區街道、廣場、公園等公共場所組織娛樂、集會等活動，使用音響器材，產生干擾周圍生活環境的過大音量的；
中華人民共和國城市區域環境雜訊標准
1主題內容與適用范圍
本標准規定了城市五類區域的環境雜訊最高限值。
本標准適用於城市區域。鄉村生活區域可參照本標准執行。
2標准值
城市5類環境雜訊標准值如下： 類別晝間夜間0類50分貝40分貝1類55分貝45分貝2類60分貝50分貝廣場舞在居民小區發生的擾民糾紛，都可以打110求助。某些城市制定的相關廣場舞「時段」規定，與上位產生沖突。應當以《中華人民共和國環境雜訊污染防治法》為准。全天時段 ，只要廣場舞擾民，即是違法行為。因此，廣場舞必須遵紀守法。
廣場舞的確是深受廣大群眾喜愛的一項文化體育活動，特別是在中老年女性當中普及率一直比較高。但一直以來，廣場舞活動場地和設施結構性欠缺、雜訊擾民、引導扶持和管理機制不健全等問題日益凸顯。對此，文化部、體育總局、民政部、住房城鄉建設部等四部委就通知強調要加強對廣場舞活動的規范管理。結合實際制定人性化、針對性強的廣場舞活動管理辦法、活動准則或者說文明公約。積極引導和推動建立廣場舞協會等這樣一些文化體育社團組織，來鼓勵群眾自我管理。並且將廣場舞活動納入基層社會治理體系，建立由政府牽頭、相關部門依法管理、場地管理單位配合、社區居委會或者說業主委員會以及相關社會組織等廣泛參與的廣場舞活動管理機制。
同時通知當中還強調，通過科學規劃、優化布局、盤活現有場地存量等方式為基層群眾就近方便地提供廣場舞活動場地。這樣有效避免擾民，並且廣泛開展免費發放教學光碟、公益培訓、展演展示、原創作品徵集評選等這樣一些普及的活動，為群眾開展廣場舞活動提供優質服務。通知要求，各地要積極推動將廣場舞工作納入當地現代公共文化服務體系建設和群眾體育事業發展的總體規劃當中，納入到當地政府重要議事日程，納入公共文化服務協調機制的工作內容。培育一批紮根基層、綜合素質較高、專兼職結合的廣場舞工作隊伍，而且也要推出一批具有文化內涵、審美品位和健身功能，便於群眾接受的廣場舞作品，這樣實現城鄉基層廣場舞活動健康、文明、有序開展。
上海：禁止使用帶有音置的音響器材。
廣州：2014年12月30日，已經歷經兩次審議的《廣州市公園條例》（草案修改稿）明確，違反規定音量限制開展健身、娛樂活動的，由公安機關予以警告；屬於集體活動的，對活動的組織者或樂器、音響器材的攜帶者，可以並處200元以上1000元以下罰款；屬於個人活動的，對個人可並處200元以上1000元以下罰款。此外，在限制時段內(每日13時至15時和22時至次日8時)開展噪音較大活動的，集體活動處罰標準是200元以上1000元以下罰款；個人活動處罰標准則是50元以上200元以下罰款。
杭州：社區人員蹲點監量，或將跳舞居民匯集到學校禮堂、附近公園等地。
長春：聘請社區體育健身指導員，對廣場舞噪音進行監控。
烏魯木齊：規定廣場舞時間為20時至22時0分，節假日、周末可延長半小時，其他時間一律不得開跳。所有廣場活動必須有專人管理音響設備，音量應控制在60分貝之內。
三亞：規定晚間廣場舞活動時間不超過22時，音量控制在60分貝以下。文體局與相關部門組成聯合檢查組，全面整頓廣場文藝隊、健身隊，如發現反規定，第一次警告，第二次收音響。
瀏陽：規定廣場舞時間限定在上午7時以後、晚上8時30分前，音量應控制在60分貝之內。一旦違反規定，執法部門可沒收工具、罰款200元以上。

⑻ 購買舞蹈室課程後並未去上課，要求退款，商家不退，是否可以申請維權

不可以申請維權，在舞蹈課程未開始授課之前，應該可以退部分或全部，在課程結束後是不會退的，理論講，培訓班給你預留了位置，浪費了一個名額

⑼ 我是學舞蹈的 今天跟舞蹈隊的一個女的發生了沖突打架了 她回家的時候就說自己打我打的怎麼怎麼樣了 我

這種事還是找老師吧！親，他們就知道教你打。不教你實用的可靠點。還是老師來解決吧。別到時出了事壞了一身好名。別讓自己走到哪裡都有人說背後話。如何你去打她對你以後的工作可能都會不利的。還是那就話親去找老師吧！請採納！

⑽ 廣場舞的糾紛屬於公共行政嗎

廣場舞大媽與小區居民的矛盾升級，一方面是因為沒有相關的法律法規對其管理主體進行清晰的界定，大家誰也不能說服誰，只能由著自己的性子來，另一方面缺少一個公立的權威機構介入，對其進行約束管理。廣場舞問題日益突出，一些地方政府部門難辭其咎，政府職能部門明顯缺位，並且嚴重缺乏主動介入和調節的意識，甚至採取冷漠或者踢皮球的方式，導致小區居民與廣場舞大媽矛盾的激化