合夥協議解

1. 退股與解除合夥協議有什麼區別

有很大不同，問題不夠詳細，建議咨詢律師，了解詳細情況

2. 合夥協議的解除條件有哪些，解除合夥協議要什麼條件

1、個人合夥協議可以自行約定出現某情形的時候擁有解除的權利。則合同約定內情形出現，協議雙容方可以依照合同予以解除。
2、合同法規定的解除條件具備，可以要求解除。
3、合夥各方就解除協議達成一致意見，可以解除該合夥協議。
以上只是 法律規定。
在實際生活怎樣可以 解除合同不用承擔違約責任， 到網路 貼吧 ，和 法律援助貼吧的 專家人士 ——律師不免 詳細 咨問。

3. 請問什麼情況下才能解除合夥協議法院依據什麼解除

目前我國調整合夥糾紛的法律包括《民法通則》和《合夥企業法》。一般來說退夥有兩種方法：
1.按照合夥協議中關於退夥的約定，當退夥的條件成就時可以要求對方退夥。
2.可以訴訟到法院要求對方退夥，訴求合理，則可以退出合夥。
3.關於要求對方退出後的賠償問題，建議雙方先行協商，協商不成的話訴訟到法院。如果訴訟到法院的話，首先會按照合夥協議中關於賠償的約定進行，如果沒有類似的約定，那麼就需要舉證實際由對方造成的損失是多少。
綜上，最好是能協商解決，訴訟到法院的話時間成本和訴訟成本較高，請謹慎抉擇。

樣本
解除合夥協議
甲方： 身份證號碼：
乙方： 身份證號碼：
甲乙雙方合夥經營車輛，因經營虧損，資金周轉困難，現雙方根據我國相關法律規定，經平等協商，一致同意解除合夥，達成如下解除合夥協議：
第一條 合夥經營情況
1、甲乙雙方合夥經營大貨車自 年 月 日起，合夥經營車輛為川E28215號牌；
2、合夥總投資8.8萬元，甲乙雙方各投資4.4萬元；合夥期間車輛由合夥人陳正平駕駛；合夥車輛掛靠四川省瀘州市建平物流有限責任公司經營，並由該公司向保險公司投了強制險、商業險；
3、合夥期間為從 年 月 日至 年 月 日。
第二條 解除效益
1、本協議簽訂之日由甲方支付現金 元（大寫 元）給乙方，川E28215號牌大貨車歸甲方所有，自本協議簽訂之日起該車輛無論是否存在車輛損害均與乙方無關；
2、本協議簽訂後，甲方自行經營川E28215號牌大貨車並自行承擔經營風險；
3、自本協議簽訂後，甲乙雙方合夥經營E28215號牌大貨車期間的所有債權債務、所有權利義務均由甲方承擔；
4、自本協議簽訂後，甲乙雙方合夥期間未履行合同由甲方自行負責。
第三條 甲乙雙方約定本協議糾紛及雙方合夥經營期間的糾紛由雲南省鎮雄縣人民法院管轄；
第四條 本合同一式二份，解除合夥人各一份。本協議自解除合夥人簽字（或蓋章）之日起生效。
甲方：
乙方：
合同簽訂地：
合同簽訂日： 年 月 日

4. 怎麼解除合夥協議

目前我國調整合夥糾紛的法律包括《民法通則》和《合夥企業法》。一般來說退夥有兩種方法：
1.按照合夥協議中關於退夥的約定，當退夥的條件成就時可以要求對方退夥。具體對於您提出的問題，就是1年以後雙方才可以退夥。所以建議您等3個月，滿1年後可以向對方提出退夥。
2.您可以訴訟到法院要求對方退夥，您的訴求是合理的話（即對方由於身體原因，無法達到合夥的目的），則可以退出合夥。
3.關於要求對方退出後的賠償問題，建議您雙方先行協商，協商不成的話訴訟到法院。如果訴訟到法院的話，首先會按照合夥協議中關於賠償的約定進行，如果沒有類似的約定，那麼就需要您舉證實際由對方造成的損失是多少。
綜上，您的情況最好是能協商解決，訴訟到法院的話時間成本和訴訟成本較高，請謹慎抉擇。

5. 個人合夥協議如何解除

按照我國法律的規定和法學理論分析，在解除個人合夥協議時應當優先依照《民法通則》及民通意見中的規定，在《民法通則》及民通意見中沒有規定或者規定不明時，適用《合同法》關於合同解除的規定，分析如下：第一，個人合夥協議屬於特殊的合同。合夥協議體現了當事人自由處分自己的權利和義務的意思自治原則，具有合同的一般屬性。但合夥協議又是一種特殊的合同，其特殊性表現在：一是合夥協議具有部分身份特徵。當事人對與之形成合夥關系的人選擇較為慎重，不僅要考慮對方的財產、能力等，而且對對方的人品也有較高的要求。如合夥人對其他人入伙一般要求協商一致，合夥人對合夥財產形成一種共有關系，由合夥人統一管理和使用。二是在對外關繫上，合夥人是作為一個整體對外發生合同等業務關系。不管合夥人內部對利潤分配、風險分擔如何約定，但對於合夥債務合夥人對外均要依法承擔連帶責任。這一點與一般合同關系嚴格區別。合同法第2條第2款規定：「婚姻、收養、監護等有關身份關系的協議，適用其他法律規定。」其中「等」字應包括了個人合夥協議。第二，按照特別法優於普通法的法律適用原則，應優先適用民法通則而非合同法的規定。合夥協議又是一種特殊的合同，對此民法通則作為專節規定。從這個角度來說，合同法便成為了調整合同關系的普通法。因此，對於個人合夥簽訂的合夥協議，在法律適用上，合同法與民法通則是普通法與特別法的關系，根據特別法優於普通法的法律適用的原則，應適用特別法的規定。在我國，合夥的種類包括合夥企業和個人合夥。在《合夥企業法中》規定，而合夥協議是依法由全體合夥人協商一致、以書面形式訂立的合夥企業的契約，所以合夥 企業的合夥協議如果要解除應當適用合夥企業法的規定。而個人合夥合同作為一種特殊的合同關系，即兩人以上對出資數額、盈餘分配、債務承擔、入伙、退夥等事 項訂立的書面協議。所以此種協議在解除時應如何適用法律就成為了一個問題。

6. 怎麼解除合夥協議

你好，我幫復你回答。希制望你看完後給我50分。因我需要分值下載東西。
下面開始回答：我給的建議就是，第1個建議：就以你的贈予30%的份額，將其解釋為附條件贈予。這樣你就可以要求解除合夥關系，而且說不定還可以將30%的份額有要回來。意思就是你撤銷贈予。這是最好的結果。第2個建議：如果贈予寫的很明確，找不到證明證明你贈予她30% 時是附條件的證據，這樣無法撤銷贈予的話，就按照解除合夥關系。由於她不上班，這明顯違背合夥原則。不能以及合夥目的，你們的目的就是開店而且你們合同約定，由她管理，但她都不上班，這明顯不能實現合夥的目的。還有一個理由就是事情客觀發生變化，她懷孕了不能繼續合夥不能正常完成工作。第3個建議：都已經9個月了，在等三個月，你滿1年了在解除合夥，這樣不違法約定 。第4個建議：她不仁你也不義，既然她不來上班，你在經營，你在管理，那麼盈虧是你在處理是不是，說賺了就賺了，你說虧了就虧了，具體做賬你自己去做。這些你該懂。
呵呵以上幾點，有好的建議，也有餿主意。。自己選擇。至於你所說的賠償，我覺得不存在什麼賠償。既然已經虧了還存在什麼賠償。

7. 合夥協議的名詞解釋

合夥
héhuǒ
[form
a
partnership]
共同;一起
合夥干
合夥人
héhuǒrén
[associate]∶與人合作經營一種企業、生內意或參與同一活動的人容,一起工作的人
[partner]
與別人共同從事於任何活動的人
以贏利為目的共同經營某項營業而合夥的兩人或多人中的一個
被認為類似於與他人具有共同的權利與義務的這種夥伴的人(如在一企業中)
[partnership]∶由合夥組織結合在一起的
[adjunct]∶一個與另一位合作或協助他執行任務或為他服務的人
[fellow]∶同夥,作為共享者而與另一人聯合的人