沈陽勞動糾紛律師

『壹』 沈陽勞動糾紛律師誰家更好一點

你咨詢一下卓政律師事務所，他們家勞動糾紛律師比較不錯，一般的勞動糾紛案件可以全權委託給律師，自己完全可以不出庭，費用也非常合理一般按照案情復雜程度，如果以上內容對您有所幫助點一下採納謝謝！

『貳』 勞動糾紛律師咨詢

樓主你好，根據勞動合同法第82條的規定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。根據你的情況，單位從2012年9月7日起應每月支付你雙倍的工資。勞動合同法對用人單位與勞動者解除勞動合同有嚴格的規定，根據你提問中的陳述，單位是無故與你解除勞動合同，據此，單位應當承擔非法解除勞動合同的法律責任，即向你支付雙倍的經濟補償作為賠償金。
每周工作6天，周六是否算加班，關於這個問題，需要提醒你注意的是你首先需要弄清楚你所在工作崗位所實行的工時制度，不同的工時制度對於加班問題有不同的規定。
你可以依法提起勞動爭議仲裁，根據你工作的時限要求單位支付雙倍的經濟補償作為賠償金，
勞動合同法第47條是關於經濟補償的計算方法；未繳納社會保險，可要求單位補繳，也可與單位就此問題進行其他的協商。
以上解答希望對你有所幫助！\(^o^)/~

『叄』 勞動糾紛請律師需要多少錢

這個沒有統一的收費標准
你可以和律師協商
你也可以咨詢。如果是勞動仲裁，仲裁不收費，自己說也可以。
對仲裁不服起訴的，再請律師也可以，有困難就到司法局的法律援助中心申請援助，那裡指派的律師不收費

『肆』 勞動糾紛請律師一般多少錢，我是兩個人同時

最少一個案件一個階段也要收取三千元，當然各地標准不同，最終還是以你當地律師咨詢結果為准。

『伍』 本人想在沈陽打勞動糾紛的官司，老闆欠工資一直不還，哪個律所比較專業，急！

對拖欠工資，你可以舉報
1、向當地勞動監察部門投訴。
2、去人力資源與社會保版障局申請勞權動仲裁。
3、去當地人民法院打官司，申請支付令。
不過既然人家都有臉一直拖欠著，還是做好走訴訟程序的准備吧。選律所的話，向您推薦遼寧博功律師事務所，您可以考慮一下。

『陸』 勞動糾紛律師

勞動糾紛屬於律師常見業務，可以到律師事務所咨詢或委託代理案件。根據《律師法》的規定，律師承辦業務，由律師事務所統一接受委託，與委託人簽訂書面委託合同， 委託他人代為訴訟，必須向人民法院提交由委託人簽名或者蓋章的授權委託書。授權委託書必須記明委託事項和許可權。

《律師法》
第二十五條律師承辦業務，由律師事務所統一接受委託，與委託人簽訂書面委託合同，按照國家規定統一收取費用並如實入賬。
第二十八條律師可以從事下列業務：
（一）接受自然人、法人或者其他組織的委託，擔任法律顧問；
（二）接受民事案件、行政案件當事人的委託，擔任代理人，參加訴訟；
（三）接受刑事案件犯罪嫌疑人、被告人的委託或者依法接受法律援助機構的指派，擔任辯護人，接受自訴案件自訴人、公訴案件被害人或者其近親屬的委託，擔任代理人，參加訴訟；
（四）接受委託，代理各類訴訟案件的申訴；
（五）接受委託，參加調解、仲裁活動；
（六）接受委託，提供非訴訟法律服務；
（七）解答有關法律的詢問、代寫訴訟文書和有關法律事務的其他文書。

《民事訴訟法》

第五十八條 當事人、法定代理人可以委託一至二人作為訴訟代理人。
下列人員可以被委託為訴訟代理人：
(一)律師、基層法律服務工作者；
(二)當事人的近親屬或者工作人員；
(三)當事人所在社區、單位以及有關社會團體推薦的公民。
第五十九條 委託他人代為訴訟，必須向人民法院提交由委託人簽名或者蓋章的授權委託書。
授權委託書必須記明委託事項和許可權。訴訟代理人代為承認、放棄、變更訴訟請求，進行和解，提起反訴或者上訴，必須有委託人的特別授權。

『柒』 勞動糾紛律師

呵呵，我相信大多數律師都是認真盡職的律師！當你相信法律時你應該也可專以相信律師。
對於如何聘請屬盡職盡責的律師，我想當事人自己其實是可以把握的。一個很重要的點是，不要相信那些對你滿口保證的律師，因為根據律師的職業道德，是不可以給當事人任何擔保和保證的。

『捌』 勞動糾紛律師

律師費按照簽訂的委託代理協議履行，不管單位給了你多少的作為律師費，你都應該履行回與律師答簽訂的協議； 律師費的協議沒有失效的期限，一直有效； 如果你不給，首先這是最起碼的誠信問題，如果你覺得費用過高，當時可以不同意請律師，或者現在去和律師談一下看能不能少點。其次律師可以起訴你，要求你支付律師費和違約金，對你也不好，你還要請律師。