鄭州知識產權化學招聘
兄弟, 我是國家專利局出來的, 專利局工作分兩種: 公務員和審協, 公務員類型的審內查員就是審專利的公務員, 待遇一般容般, 小日子過的也蠻舒服了. 審協的審一個專利有提成, 各地大概300-600不等, 你要是技術好了, 一個月審個20-30個,再加上基本工資5,6000, 剛畢業月薪過萬小意思. 當然, 專利行業需要沉下心來對待, 日積月累, 等你在專利局干個3,4年, 拿到專利代理人證書, 律師證, 你出去企業當個IP法律顧問, 年薪50W很輕松, 或者平時沒事幫人寫個專利, 3天寫一份就4,5000, 賺錢到手軟, 祝你好運, 想明白未來, 一定要加油哦~ 記得給好評~
❷ 知識產權專業就業職位是什麼
目前，我國知識產權人才捉襟見肘，大部分企事業單位的知識產權法律和管理人才幾乎是空白。在國外，幾乎每家跨國公司都有數百名知識產權法律專門人才。而國內大學設立知識產權學院的只有北京大學、上海大學以及今年剛剛設立的同濟大學。另外，還有中國人民大學、復旦大學等幾所學校有知識產權研究中心。知識產權發展研究中心的一項調查數據顯示，高校學生中接受過知識產權有關教育的不足總人數的5％。據北京大學知識產權學院秘書長鄭勝利教授介紹，北大知識產權學院從1993年設立以來，共培養了375名畢業生，每年的學生不超過五六十人。以此推算，全國每年培養的知識產權人才不過千餘人。從長遠來看，至少要1萬名以上的知識產權人才，僅僅是大型企業每家就需要3－5名這類人才，知識產權人才緊缺的問題日益突出。
市場緊缺使知識產權人才的就業行情一路看漲。據鄭教授介紹，北大的知識產權畢業生一直是很搶手的，用人的大戶是大型的企業，近來高新技術企業的胃口也越來越大。而國家知識產權局專利局對應聘專利審查員的要求是有理工科學歷，他們錄用後需進行相關知識產權法規的培訓，才可以適應審查員的崗位需要。對於招考專利審查員偏愛理工科背景學生的原因，鄭教授分析認為，雖然知識產權學習的多是與法律有關的課程，但由於知識產權領域更多的是要接觸到一些高科技、高技術項目等，因此有比較好的理工科基礎，可以更好地理解認識這個技術或產品，再做相關的知識產權工作時也更方便一些。上海大學知識產權學院陶院長同時指出，知識產權人才的培養最關鍵的問題就是學生的理工知識水平，因為行業的要求比較高，而從「後天」又很難補齊。理工科學生同時需要彌補的是溝通和表達能力方面的不足。
❸ 哪家知識產權公司招人
直接上招聘網站（前程無憂、智聯等）上就能查詢到目前有那些公司招人了，進去後公司內部的培訓一般都免費的。
❹ 網上招聘知識產權顧問，或者知識產權之類的崗位，具體職責是干什麼，都做些什麼
知識來產權顧問，從事商標、源專利、版權注冊業務，在企業的研發創新過程中，來幫助技術人員分析確定發明點、確定專利保護范圍和申請策略等等。
知識產權顧問工作因單位不同而異，但基本工作如下：
1、審查、製作申請專利的文件；
2、審查商標設計並申請注冊；
3、與國家知識產權局在本單位所在地的省會（自治區首府、直轄市）所設的代辦處建立聯絡關系，負責本單位在該處的知識產權事務工作；
4、審查、組織論證本單位發明成果和設計的商標的實施可行性；
5、審查、分析本單位引進的知識產權成果（專利、注冊商標、技術秘密或稱專有技術）的質量和實施的可行性；
6、設立本單位知識產權信息管理機構，及時把最新技術成果信息提供給單位先觀部門；
7、制定本單位科研計劃和技術攻關計劃，推動智力成果轉化；
8、處理和協調本單位內部和對外的知識產權糾紛，代理本單位知識產權糾紛訴訟；
9、制定本單位知識產權管理制度；
10、做好本單位知識產權方面的宣傳教育工作。
❺ 國家知識產權局專利局專利審查協作河南中心專利審查員 待遇怎麼樣
待遇4000左右。
應聘流程：報名、網上測評（類似性格測試）、筆試版（包括專業英文文獻權資料翻譯和中文寫作兩部分；）、面試、面談、體檢及錄用。
❻ 做化學合成方面的知識產權專員（主要負責知識產權申請前的資料整理工作）有前途嗎
有，但一定要專業。這完全是靠實踐出真知的，書本上是學不來的，如果公司較小內，則學到容東西的機會不大。
所以，本人建議，可以先從專利代理人（商標已經無需專門的代理人，而且沒什麼技術含量）做起，有較多經驗後，再去比較大的公司做收入比較穩定而且工作較輕松的專員。
❼ 國家知識產權局河南審查中心審查員待遇怎麼樣下次招人是什麼時候
轉正以後，待遇在鄭州當地來講，還是不錯的，因為是走績效，多勞多得。
下次招人應該在10月份，會有多場招聘會的，可以關注河南中心的網站。
❽ 鄭州市有個國家知識產權局招聘文員在哪
河南中心工作地點位於河南省鄭州市鄭東新區龍子湖湖心島，國家知識產權局專利審查協作河南中心招聘不是招聘文員而是招聘專利審查員，具體信息可以在國家知識產權局招聘中找到，也可直接點擊本文參考資料。以2019年為例，具體要求如下：
一、招聘條件
（一）基本要求
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，有較高的知識水平和扎實的專業功底；
2、熱愛知識產權事業，具有良好的品行修養和勝任崗位所需要的專業或技能；
3、身體健康，年齡35歲以下（1983年9月後出生），特別優秀者可適當放寬。
（二）學歷要求
全日制碩士及以上學歷，英語六級，非應屆生應取得相應學歷、學位證書；或全日制本科學歷且取得相應學歷、學位證書，英語四級，兩年以上相關技術領域工作經驗（2016年9月前畢業參加工作）。
（三）專業要求
招聘涉及機械、電學、通信、醫葯、化學、光電和材料領域，每個職位的專業要求均不同，報名時請仔細查看職位代碼和專業要求。
(8)鄭州知識產權化學招聘擴展閱讀：
招聘流程
招聘流程依次為報名、測評、條件審查、筆試、面試、二次面試、體檢及錄用。
筆試內容：包括專業英文文獻資料翻譯和中文寫作兩部分；
根據筆試結果確定面試人員名單並通知面試。面試時應聘人員須提供本人身份證、英語等級證書、學歷學位證書、獲獎證書、個人能力證書、本碩博各階段成績單、所發表論文著錄項目頁等原件，以上材料另需復印件1份。
通過面試的人員進行二次面試和體檢。二次面試時請攜帶身份證和學生證（或工作證）原件，英語四六級合格證書或成績單原件及復印件，學歷學位證書原件及復印件。二次面試時應屆畢業生須攜帶三方就業協議書，需要辦理改派手續的應屆畢業生須攜帶三方協議復印件及其他證明材料。
❾ 國家知識產權局專利局專利審查協作河南中心 待遇
這個單位是事業單位但是招聘進去的都是合同工，待遇參考公務員，也就是按照學歷等方面進行考量，當然學歷在事業單位以及國企里不值幾個錢，會比本科的多一點可以忽略不計。這個單位主要的工資看工作量的，待遇還是可以的，
❿ 有多少學化工化學的轉行做了專利知識產權相關的工作
挺多的，我目前從事知識產權工作，有幾位小夥伴就是之前企業里做化工的，已轉行做知識產權代理人
知識產權看似高大上，其實門檻挺高
如果你能堅持住，不斷學習，前期艱苦點，後期就好了
個人認為這個行業還是比較有潛力的，所以一直堅持在做
目前國內有專利證書的從業人員只有兩萬人，這個行業還有很大的缺口
如果對你有幫助，望採納