代理有工資嗎

㈠ 保險代理人沒有工資只有代理費是否違反勞動法

並不違法，因為是代理關系，不是勞動關系。
一般認為，保險代理人與保險公司之間存在的是代理關系，不存在勞動關系，所以不存在發放工資等情況，兩者的法律關系不適用勞動法。
可以參看《保險法》
第一百一十七條保險代理人是根據保險人的委託，向保險人收取傭金，並在保險人授權的范圍內代為辦理保險業務的機構或者個人。
保險代理機構包括專門從事保險代理業務的保險專業代理機構和兼營保險代理業務的保險兼業代理機構。
第一百一十八條保險經紀人是基於投保人的利益，為投保人與保險人訂立保險合同提供中介服務，並依法收取傭金的機構。
第一百一十九條保險代理機構、保險經紀人應當具備國務院保險監督管理機構規定的條件，取得保險監督管理機構頒發的經營保險代理業務許可證、保險經紀業務許可證。
第一百二十條以公司形式設立保險專業代理機構、保險經紀人，其注冊資本最低限額適用《中華人民共和國公司法》的規定。
國務院保險監督管理機構根據保險專業代理機構、保險經紀人的業務范圍和經營規模，可以調整其注冊資本的最低限額，但不得低於《中華人民共和國公司法》規定的限額。
保險專業代理機構、保險經紀人的注冊資本或者出資額必須為實繳貨幣資本。
第一百二十一條保險專業代理機構、保險經紀人的高級管理人員，應當品行良好，熟悉保險法律、行政法規，具有履行職責所需的經營管理能力，並在任職前取得保險監督管理機構核準的任職資格。
第一百二十二條個人保險代理人、保險代理機構的代理從業人員、保險經紀人的經紀從業人員，應當品行良好，具有從事保險代理業務或者保險經紀業務所需的專業能力。
第一百二十三條保險代理機構、保險經紀人應當有自己的經營場所，設立專門賬簿記載保險代理業務、經紀業務的收支情況。
第一百二十四條保險代理機構、保險經紀人應當按照國務院保險監督管理機構的規定繳存保證金或者投保職業責任保險。
第一百二十五條個人保險代理人在代為辦理人壽保險業務時，不得同時接受兩個以上保險人的委託。
第一百二十六條保險人委託保險代理人代為辦理保險業務，應當與保險代理人簽訂委託代理協議，依法約定雙方的權利和義務。
第一百二十七條保險代理人根據保險人的授權代為辦理保險業務的行為，由保險人承擔責任。
保險代理人沒有代理權、超越代理權或者代理權終止後以保險人名義訂立合同，使投保人有理由相信其有代理權的，該代理行為有效。保險人可以依法追究越權的保險代理人的責任。
第一百二十八條保險經紀人因過錯給投保人、被保險人造成損失的，依法承擔賠償責任。
第一百二十九條保險活動當事人可以委託保險公估機構等依法設立的獨立評估機構或者具有相關專業知識的人員，對保險事故進行評估和鑒定。
接受委託對保險事故進行評估和鑒定的機構和人員，應當依法、獨立、客觀、公正地進行評估和鑒定，任何單位和個人不得干涉。
前款規定的機構和人員，因故意或者過失給保險人或者被保險人造成損失的，依法承擔賠償責任。
第一百三十條保險傭金只限於向保險代理人、保險經紀人支付，不得向其他人支付。

㈡ 被公安局聘請為准法定代理人有工資的嗎

我覺得應該得到一定的報酬。

㈢ 什麼叫做代理 工資待遇怎麼樣 具體幹些啥

代理 是指你本人在某一地區 購買某一廠家和商家的產品 在此處銷售 你自己是沒有工資的

㈣ 快遞代理有工資嗎

沒有工資。但是可以提成的。比如規定15元的快遞，你可以收取1到2塊的代理費 合計16-17元

㈤ 老闆拖欠工資找人做代理這個代理有麻煩嗎

代理有沒有麻煩，看是什麼事情，如果是怕公司的員工來你要工資，那不必擔心，版你沒和老權板的員工簽訂勞動合同，不承擔責任。如果是擔心企業後續經營管理不善，那還是要擔心的。
拖欠工資，不發工資、剋扣工資可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監察大隊投訴。
由於公司未能按時發放勞動報酬，當事人可以申請解除勞動合同和勞動關系，並要求經濟補償。當事人可以向當地勞動監察行政部門進行舉報，由勞動監察大隊責令用人單位支付工資，勞動監察大隊協調不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。
《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

㈥ 保險代理人就不應該有基本工資

說實話，保險代理人就不應該存在

㈦ 勞動代理與人事代理有什麼區別

1、勞動保抄障人事代理：為用人單位職工代發工資、代繳各類社會保險、代繳公積金、代辦職工退休手續、代遷戶口，以及代為退工、勞動合同簽訂和鑒證等。
2、人事代理是指由政府人事部門所屬的人才服務中心，按照國家有關人事政策法規要求，接受單位或個人委託，在其服務項目范圍內，為多種所有制經濟尤其是非公有制經濟單位及各類人才提供人事檔案管理、職稱評定、社會養老保險金收繳、出國政審等全方位服務，是實現人員使用與人事關系管理分離的一項人事改革新舉措。人事代理的方式有委託人事代理，可由單位委託，也可由個人委託；可多項委託，將人事關系、工資關系、人事檔案、養老保險社會統籌等委託區人才服務中心管理，也可單項委託，將人事檔案委託區人才服務中心管理

㈧ 做代理的有工資嗎多少

自己進貨自己買朵拉朵尚冷制皂。高圓圓代言。公司承諾。三個月賣不出去。可以公司回收

㈨ 關於專利代理人的薪酬

專利事務咨詢為20元/小時。

文獻檢查分為：實費+20%手續費，專利事務咨詢為20元/小時（委託代理機構辦理相關專利事務的另收咨詢費）；基本代理分為：100元/件、300元/件；撰寫專利申請為1000-1500元/件、800-1200元/件、300-500元/件。

收費標准為最高標准。各專利代理機構，可根據代理案例的具體情況，在省定最高收費標准內自行確定。該標准試行一年。專利服務收費管理仍按《關於發送<江蘇省專利服務收費規定>的通知》蘇專發（93）第55號、蘇價費聯（1993）第92號、蘇財綜（93）212號文件執行，並接受物價部門的收費年審。

(9)代理有工資嗎擴展閱讀：

專利代理服務的相關要求規定：

1、考試服務方應當接受國家知識產權局和在本行政區域內設有考點的省、自治區、直轄市人民政府管理專利工作的部門（以下簡稱考點局）的監督和指導。

2、國家知識產權局向考點局指派巡考人員。巡考人員監督、協調考點局和考試服務方的考務工作，發現問題及時向國家知識產權局上報。

3、全部科目考試結束後，巡考人員應當將考點局回收的考場情況記錄表復印件、違規情況報告單和相關資料帶回，交至考試委員會辦公室。

㈩ 在公司門店做代理店長，卻拿助理的工資，不給轉正怎麼辦

代理店長，如果店裡發生了工作上的問題，你需要承擔領導責任，但是你事實上專又沒有享受店長屬的薪資、福利待遇，這是一種權利義務不對稱的工作，公司不根據店長的職務變更你的待遇，且店長職務也只是口頭決定，所以你有權拒絕繼續擔任代理店長職務。但是在具體處理上還是要注意方式方法。本意見僅根據提問者的描述作出，最終意見應以有關事實經具體核實後再行確定，本回答不作為最終的律師法律意見。