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社保代理合法

发布时间: 2021-03-14 22:49:05

『壹』 代缴社保犯法吗

近期“代缴社保”话题一下子火了起来,因为各地方都在限购,北京还出现积分落户政策,这些限购啊、落户、还有买车摇号啊,都必须满足一定年限的社保,那么对于很多没有企业为其缴纳社保的自由职业者,以及很多因换工作而暂时无法缴纳社保的人员,为了获得一些待遇,就不得不委托某个公司为其代缴社保,所以市面上一下子出现许多这种做个人社保代理服务的公司,只要在网上随便查一下,就有很多关于做“社保代缴”业务的网站出来,那我们怎么知道判断这些中介是否靠谱呢?

“社保代缴”“挂靠”是违法的,这些你知道吗?

其实我们从广告宣传的角度上是无法判断一家代缴社保中介是不是靠谱的,因为每家公司都会把最好的一面展现出来,说的天花乱坠。所以当我们个人找中介机构代缴社保时,要先确认一下,这家社保代理公司是否是正规的公司,首先是要有工商局颁发的正规营业执照,现在做企业个人社保代理服务的机构一般都是以劳务公司,人力资源公司居多,那么我们就要查看他们是否有劳务派遣许可证和人力资源许可证等等。其次不要选择个人中介。在网上很多都是这种形式的社保代缴,建议不要办理,因为中介没有保证,说不定拿了钱之后就消失不见了。最后要有专业的工作人员熟悉个人社保办理和后续服务的各种政策,如果对方一问三不知,那就更不能选择了。如果感觉公司靠谱,一切可以,建议大家最好能签订一个代缴社保协议,以后如果有什么情况,可以保护自己利益。

『贰』 代缴社保的好处合法吗

代缴社保是违法的,会涉及社会保险欺诈,所以是不可以的。

以广东省为例,按照《广东省社会保险基金监督条例》第三十八条规定,社会保险行政部门在办理案件时发现单位和个人涉嫌社会保险欺诈犯罪的,应当依法向同级公安机关移送案件。公安机关接到移送案件后,应当及时审查决定是否立案。

即使能够通过“挂靠”“代缴”的方式成功参保缴费,但这并不代表就能“高枕无忧”,社保部门会对缴费异常的情况进行调查。尤其是社保部门会委托第三方对部分用人单位的社会保险参保及缴费情况进行专项审计。

被审计单位要提供用人情况、工资收入情况、财务报表、统计报表、缴费数据和相关账册、会计凭证等与缴纳社会保险费有关的情况和资料,并提供必要的工作条件。如果审计出现代缴或者挂靠等情况,就会严查“挂靠”、“代缴”社保账户。

(2)社保代理合法扩展阅读:

挂靠代缴社保这种行为是不合法的。没有事实劳动关系,通过虚构劳动关系获得社保参保和缴费资格的行为是违法的。实际上这种做法已经走不通,因为社保部门会要求提供劳动关系的原始凭证,发现补缴异常的情况,社保部门也会进一步调查。

医疗保险、生育保险等情况也相类似,一旦发现属于骗保,所享受的社保待遇需要全部退回,并处罚款。实际上无单位人员参保的渠道也有很多,比如以灵活就业人员的身份到户籍所在地的地税部门办理社保登记手续。

参考资料来源:人民网-“挂靠”代缴社保?违法

广东省人民政府-广东省社会保险基金监督条例

『叁』 怎么代缴社保是合法的

对流动就业人员、失业人员、自谋职业的劳动者及其他在职流动人员来说,可以通过社保代理机构进行社会保险参保,这样就可以享受国家的社会保障。这就体现了国家倡导的"人人参保"的相关政策。
流程:
1、业务咨询: 初步了解双方意向,确认合法资质,交换公司、个人基本情况并加以说明;
2、分析考察: 依据用人单位、个人提出的要求,对实际工作环境、岗位进行了解,如有必要可进行考察。
3、提出社保代理方案: 根据不同用人单位、个人的要求及现有状况,制定社保代理方案;
4、洽谈方案: 代理公司与被代理人研究、协商社保代理方案内容,并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案;
5、签订《社保代理协议》: 明确双方权利、义务,分清法律责任,依法签订《社保代理协议》;
6、收集被代理人公司的资料、信息并加以整理;
7、签订代理协议。代缴社保找快法务比较靠谱,身边很多朋友都是找这个公司办的,挺靠谱的。

『肆』 个人社保代缴合法吗

什么样的人需要社保挂靠?而为什么又要进行社保挂靠?社保挂靠公司真的靠谱吗?我们又如何选择靠谱的挂靠单位?


随着社保制度的不断完善,自由职业发展者也越来越多,并且随着社会不同时期的发展,“金三银四”“金九银十”离职高峰期,针对这些类人群,“代缴社保”“社保挂靠”话题也是被高度提起的。

目前社保与我们生活紧密相连,很多城市福利与社保挂钩,比如北京上海一线城市,就在买房、买车摇号、落户等方面,要求提供社保连续缴费年限证明。对于这些暂时没有单位缴纳社保的人来说,想要享受这些福利,社保方面必须不能断,所以就需要社保代缴公司为其挂靠。

社保挂靠主指个人:比如离职、自由职业、个体户等个体人员,因为没有单位为其缴纳社保,自己又有缴纳社保的需求,所以就选择专门的社保外包机构进行挂靠办理。这就是社保挂靠,亦或者称为社保代缴。

社保代缴一般有如下几种情况(主要针对个人):

1、自由职业者想自己缴纳社保,给生活一个最基本保障

2、辞职、离职人员,需要缴纳5险

3、不是本地户口,想买房、买车等,没工作避免社保断缴选择代缴公司

4、小孩需要在这个城市上学,社保不能断缴

5、需要办理居住证、申请居住证积分

……

很多人说社保断缴就断缴吧,无所谓,找到新工作再交或者以后想交再交吧,实际这种观念不是正确的。举个例子,比如北京、上海来说,想要买房、买车摇号都需要提供社保连续缴费证明,最低5年,断一天都不行,如果有这些需求的人群,没有单位缴纳社保,注定与这些无缘,所以只能找社保挂靠公司来解决。

在选择社保代缴公司的时候,相信很多人都担心“社保代缴公司靠谱吗”这个问题,其实,代缴社保公司可不可靠,具体要看选择是否正确。


社保代理是人力资源服务里面一项服务,只要有国家法定资质的都是合法的,而代缴社保对于企业还是个人来说都是有好处的。

对于个人来讲

1、如果是自由职业者没有固定的工作单位,可以通过社保代理机构缴纳社保保障个人平时的社保权益;即使是有营业执照可以灵活就业者缴纳社保,也只能缴纳养老和医疗两险,不能缴纳社保的五险;

2、通过专业的社保代理机构来操作缴纳社保其实更加省事省力省心。

对于企业来讲

1、如果全国各地都有公司,每个地方都开一个社保账户其实对于企业来说人力成本是很高的,选择社保代理公司可以很省事;

2、社保代缴机构对社保政策熟悉,且专业,可以有效规避社保缴纳过程可能出现的风险。

现在多数人对于个人社保代缴是否违法比较关心,只能说目前并没有明确规定这个业务是违法的法律规定,且目前在异地工作,不在户籍地而又需要社保的人群较多,所以代缴社保的需求是一直存在的。



代缴社保注意事项:

代缴社保可不可靠,首先要看你选择的代缴公司是否专业,三证是否齐全,目前来说,社保代缴公司很多,鱼龙混杂,一不小心就可能掉坑,所以在选择社保代缴公司的时候,是一个很重要的环节,专业性,服务性,时效性都不可忽视。

首先:选择的公司有没有国家和当地政府部门认可的资格资质,其次就是公司办公地点是否固定,企业网站是否正规有备案,再有发展时间长的是首选,比如类似于蚂蚁社保这样已经发展多年的公司,服务口碑都没话说。

目前很多不正规社保代缴公司,利用低价为了吸引用户,没有职业道德,欺骗缴纳者,上当受骗示例也是比比皆是,所以在选择社保代缴公司上面,一定要擦亮眼睛。

社保代缴公司靠谱吗?

靠谱。

前提要选择正规的代缴公司。目前经济发展迅速,任何事情都会发生变化,也许某天你厌倦了重复无聊的工作,想要来一场说走就走的旅程,那么你的社保一定不要忘记缴纳,因为工作可以任性,社保是不能任性了,断了就不能正常的买房、买车摇号等等了。所以选择一家正规社保代缴公司进行代缴是明智之选,才有资本更加任性。

『伍』 社保代缴是否合法

不合法,社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应当是“用人单位”,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订,则社会保险也应以公司名义缴纳,目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为并不符合法律规定。

法律依据:

根据《社会保险法》第五十七条,“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。”第五十八条规定,“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”

(5)社保代理合法扩展阅读:

现实当中,用人单位委托第三方以第三方账户为员工缴纳社会保险的情形广泛存在,大致有如下原因:

(一)用人单位转移缴费地以降低用工成本的需求。

目前各地的社保缴费基数与当地社会平均工资挂钩,如北上广深等经济较为发达的地区社会平均工资较高,会较经济落后地区的社保缴费基数高。

(二)异地用工的现实需求。

异地有工而当地又无分公司时,无法在当地缴纳社保,而在当地就业的劳动者又往往极力要求在当地参保。

(三)将缴纳社保工作委托其他人力资源公司,方便并节省人力管理资源。

『陆』 代缴社保违法吗有什么风险

代缴社保属于违法行为,行为严重者有可能有入刑的风险。

1、《劳动法》《社会保险法》等均明确用人单位及其职工必须参加社会保险,《社会保险法》虽然强制用人单位必须为职工缴纳社保费,这是用人单位的强制性义务,但并没有禁止用人单位为非本单位职工缴纳社保费用,这种行为并不损害国家和第三人的利益,职工和企业创造条件,符合缴纳社保费的要求,并不损害他人的利益。

2、其次,用人单位为非本单位职工缴纳社保费有其合理性,有利于实现部分人员的社保权利,参保人员由于户籍限制等原因,无法在工作地参保,以个人身份参保也受到诸多条件限制,挂靠单位参保是实现社保权益的唯一途径,如果法律禁止单位为非单位职工参保,将这唯一途径堵死,参保人员无法参保,自身社保权益也就不能实现,不利于社会的和谐稳定。

3、再次,事实上无法禁止,从实践操作层面来讲,如果将此行为界定为非法,社会保险部门就应当查处,不能允许参保,社保部门如何举证证明不存在劳动关系,即使能够否定劳动关系,面对成千上万的参保人员。

4、基层社保经办机构要从中甄别出哪些是单位员工,哪些不是单位员工,这种工作简直是无法进行开展,现行的社保相关法律法规并没有明确禁止此种行为,根据行政法律的一般原理,即“法无规定即禁止”,因此,在现实情况下,社保部门无权进行查处。

(6)社保代理合法扩展阅读

社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以,在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。

社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金,对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。

社会保险主要是通过筹集社会保险基金,并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助,社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。

『柒』 代办社保的公司合法吗

一般的人力资源公司都是有资质缴纳,所以在找代办社保的公司的时候要看看这个公司的资质和营业执照上面也能用代缴社保的字样。

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