来华工作许可证

1. 申请外国人来华工作许可（来华工作90 日以上）需要提交哪些证明材料

具体可以参考当地公安局出入境管理处网站。
一般来说，所需资料包括国内公司营业执照，雇佣合同，财务资料证明，来华者护照，履历简介等资料。

2. 如何办理外国人来华工作签证

申请外国人来来华工作签证/就业许可自资料和流程：
第一步：资料准别，齐全的资料，才能确保许可证顺利下发
1、申请人护照以及有效签证
2、申请人在深圳的临时住宿登记表
3、申请人健康证明
4、申请人学历证明或者技术资格证明
5、申请人与就业单位签署的劳动合同/总部委派书
6、就业单位相关证件以及印章
第二步：在线申请就业许可证
在网上填报申请人个人基本信息，岗位，薪资等就业信息后，5个工作日可以去的申报批复，依据网上的批复领取就业许可证
第三步：申请邀请函办理Z签证
需要打印最近年的企业完税证明到外事处递交申请，10个工作日内可取得邀请函，依据邀请函指定国籍，回国或者到香港办理好Z签证，方可持证入境。
第四步：申公安局面谈并办妥居留许可
持Z证入境后，提前向公安局申请面谈，面谈后公安局会根据就业申请人以及就业公司情况确定是否当场出具居留许可证，或是需要再到就业单位注册地址进行核查。
通过面谈以及检查，可以向市公安局申请办理居留许可签证。
按照以上步骤，有条不紊的进行，能有效的缩短办理时间。

3. 请问外国人来华工作 现在从原来的一家公司换了另一家新公司工作，工作许可证需要怎么办理

外国人来华工作，从原来的公司换到另外一家公司，工作许可证需要变更到新的公司才可以的。

4. 外国人来华工作许可证

外国人来华工作许可证是来华前需要办理的证件，用于外国人在本国申请工作签证。
外国专家证/就业许可证是来华后办理的证件，用于外国人在中国申请居留许可。

5. 外国人来中国怎样办理工作签证

第一、外国人与中国的雇主签定《聘用意向书》。

第二、雇主到到当地劳动局办理《外国人就业许可证》。

( 须提供：1. 营业执照副本原件及复印件 2. 聘用外国人原因报告 3. 聘用意向书 4. 外国人中文简历和任职资格证明及护照复印件 5. 近期健康证明复印件 6. 填写外国人申请表 ( 在申办单位处盖章 ) 一份，近期二寸证件照片一张贴表上 。)

第三‘雇主到所属区商务局及市商务局审批核准后，可向拟聘用的外国人发出《工作邀请函（通知签证函）》及《外国人就业许可证》。

( 须提供：1. 外国人就业许可证 2. 申请书 3. 护照复印件 4. 营业执照副本复印件 5. 承诺书 ( 当地商务局网站下载 ) )

第四、外国人凭《工作邀请函》《及外国人就业许可证》，到所在国中国使领馆申请工作签证（Z 签证）。

第五、外国人来华后，与雇主签定《雇用合同》。

第六、雇主应在外国人入境后十五日内，持《外国人就业许可证》和《雇用合同》及外国人有效护照到就业城市当地的劳动局为其办理《就业证》。

第七，外国人应在入境后的三十日内，持《就业证》到当地公安机关办理《居留证》。

外国人在华工作必须持有有效的中国签证，一般是Z类签证（12 个月长度），签证到期后可在中国境内延长；那些持有其他类签证（如 L 、 F 类）的、已经在华的外国人，如获得工作机会，可在中国境内当地办理签证转签事宜；持有X类签证的外国留学生，如获得工作机会，他们需出境一次，在境外（如香港）申请新的签证。

申请Z类签证时，外籍人士需要向中国海外使领馆（或中国出入境管理机构）出示提供正式的“雇佣合同”。

(5)来华工作许可证扩展阅读

大多数的签证，是在一个人所持的护照或旅行证件上签注（盖章），或贴上一张标签，盖章或标签带有清晰的说明文字，指明持有人进入该国的事由、允许停留的时间、或通过其领土前往其他国家的许可。

办理《外国人就业证》）所需材料：

1. 用人单位办理《外国人就业证》的申请报告（须详细说明聘用理由）；

2. 用人单位工商登记证明或法定登记证明原件及复印件，组织机构代码证原件及复印件。外商投资企业需提供批准证书原件及复印件；

3. 外国人有效护照（签证）原件及复印件；

4. 劳动合同或聘用协议(须明确聘用期限、聘用职位及工作内容、劳动报酬、福利待遇、违约责任等并由双方签字盖章)；

5. 外国人工作简历（包括最后一次学习经历），学历证书，从事拟聘用工作的从业资格证明(注：工作简历含个人最终学历和完整的经历，须中文打印并由用人单位确认盖章;工作简历和学历证书如是外文的，需同时提供中文翻译件并由用人单位确认盖章。从业资格证明是指有关机构出具的相关资格或技术技能证书。如是外文的，需同时提供中文翻译件并由用人单位确认盖章)；

6. 出入境检验检疫部门出具或确认的健康证明原件及复印件（注：出入境检验检疫国际旅行卫生保健中心）；

7. 填写完整的《外国人就业申请登记表》一式2份；

8. 外国人二寸免冠近照3张；

9、已为该外国人办理的《外国人就业许可证书》原件；

10、外国（地区）企业常驻代表机构的首席代表、代表还须提供本人有效的《工作证》原件及复印件。办理在用人单位担任副总经理以上职务的人员，须另提供董事会决议和企业章程，不设董事会的，提供企业章程和由法定代表人签字的聘书。

11. 填写完整的《XX市劳动和社会保障局行政许可申请书》1份（须加盖单位公章）。

6. 谁知道外国人来华工作签证都需要那些材料啊

一、基本申请材料
（一）护照：有效期为6个月以上、有空白签证页的护照原件及护照照片资料页复印件1份。
（二）签证申请表及照片：1份《中华人民共和国签证申请表》及1张粘贴在申请表上的近期、正面、彩色（浅色背景）、免冠、护照照片。
（三）合法停留或居留证明（适用于不在国籍国申请签证者）：如您不在国籍国申请签证，您需提供在所在国合法停留、居留、工作、学习的有效证明或有效签证的原件和复印件。
（四）原中国护照或原中国签证（适用于曾有中国国籍，后加入外国国籍者）：如您系首次申请中国签证，须提供原中国护照原件及护照照片资料页复印件；如您曾获中国签证并持新换发的外国护照申请签证，须提供原外国护照照片资料页及曾获得的中国签证复印件（如果新护照所记载的姓名与原护照不一致，还须提供有关官方出具的更改姓名的证明文件）。
工作签证另外需要：
（一）人力资源和社会保障部门签发的《外国人就业许可证书》以及《被授权单位邀请函》或《邀请确认函》；工作期限不超过90日的，还需提供《外国人在中国短期工作证明》，且申请人须在《外国人在中国短期工作证明》上注明的起始日期前申请签证，工作时间不能超过《外国人在中国短期工作证明》所注期限；
（二）外国专家局签发的《外国专家来华工作许可证》或《外国人工作许可通知》；
（三）工商行政管理部门签发的《外国（地区）企业常驻代表机构登记证明》以及《被授权单位邀请函》或《邀请确认函》；

7. 外国人来华工作许可证分类后对外国人有什么影响

外国人工作签证申请资料和流程
第一步：资料准别，齐全的资料，才能确保许可证顺利下发
1、申请人护照以及有效签证
2、申请人在深圳的临时住宿登记表
3、申请人健康证明
4、申请人学历证明或者技术资格证明
5、申请人与就业单位签署的劳动合同/总部委派书
6、就业单位相关证件以及印章
第二步：在线申请就业许可证
在网上填报申请人个人基本信息，岗位，薪资等就业信息后，5个工作日可以去的申报批复，依据网上的批复领取就业许可证
第三步：申请邀请函办理Z签证
需要打印最近年的企业完税证明到外事处递交申请，10个工作日内可取得邀请函，依据邀请函指定国籍，回国或者到香港办理好Z签证，方可持证入境。
第四步：申公安局面谈并办妥居留许可
持Z证入境后，提前向公安局申请面谈，面谈后公安局会根据就业申请人以及就业公司情况确定是否当场出具居留许可证，或是需要再到就业单位注册地址进行核查。
通过面谈以及检查，可以向市公安局申请办理居留许可签证。
按照以上步骤，有条不紊的进行，能有效的缩短办理时间。

8. 外国人来华工作的工作许可证申请中的三个基本条件（本科，2年海外工作经验，24-60周岁）

本科学历，抄就是提供毕业证等就可以。
2年海外工作经验证明，要他工作过的海外单位提供证明材料。一般要求公司抬头便签纸，公司负责人签证或者盖章。
年龄就不用说了吧，护照上面就有。
可以去劳动局查询。
232088我的QQ希望对你有所帮助。

9. 如何申请外国人来华工作许可延期

用人单位在原岗位（职业）继续聘用申请人的，应当在申请人的来华工作许可有效期届满 30 日前向决定机构提出申请。

工作签证延期提交资料：

1、外国人来华工作许可延期申请表

2、聘用合同或任职证明

3、签证或有效居留许可

4、《外国人工作许可证》

备注：

1.我国法律法规规定应由行业主管部门前置审批，应提供行业主管部门批准文书。
2.同一单位内改任新职务的，包括从专业岗位提升至行政管理岗位，延期时应提交岗位变更证明。
3.改任新岗位（职业）的，应重新申请办理外国人来华工作许可。
4.按外国高端人才（A 类）申请延期的，需提交相应证明材料。
5.所有纸质材料原件及中文翻译件均应以电子方式上传至办理系统。

申请外国人来华工作许可（来华工作 90 日以上的，不90 日），申请外国人来华工作许可延期按以下程序办理：
1.网上申请。用人单位登录系统，在线提交申请信息，并提供相关电子材料。委托专门服务机构办理的，需在线登记专门服务机构名称、合法登记证明（营业执照或组织机构代码证、社会保险登记证或外国企业常驻代表机构登记证等）经办人姓名、身份证件、联系电话等，并现场提交用人单位委托书、经办人身份证明。
2.网上预审。受理机构应当自材料提交之日起 5 个工作日（材料提交当日不计算在期间内）内对网上提交的材料进行预审。材料不齐全、内容不规范的，受理机构应当一次性在线告知需补正材料；材料齐全、内容规范的，在线通知或预约现场提交材料。
3.受理。受理机构审查后决定是否受理。申请事项属于本行政机关职权范围，申请材料齐全、符合要求的，应当当场予以受理，受理机构出具加盖本行政机关专用印章和注明日期的《外国人来华工作许可受理单》；申请材料不齐全或不符合法定形式的，应当当场告知需补正内容，并出具一次性告知书，补正后予以受理；不属于本行政机关职权范围的，受理机构要说明不予受理的理由和依据，由受理机构出具加盖行政许可专用印章的不予受理通知书，并自接收纸质材料之日起 5 日内送达申请人或用人单位。
4.审查。审查通过后，在线生成《外国人工作许可通知》。申请人应当在入境后 15 日内提出申领《外国人工作许可证》。提交材料核验后，决定机构应当在 10 个工作日内（材料提交核验当日不计算在期间内）进行审查并作出决定。申领《外国人来华工作许可证》，均需核验聘用合同或任职证明原件、工作资历证明、无犯罪记录证明、体检证明、最高学位证书证明等原件。
5.决定。符合条件、标准的，决定机构作出准予行政许可决定，申请长期来华工作的，自许可作出决定之日起 10 日内颁发、送达《外国人工作许可证》。不符合条件、标准的，作出不予许可书面决定，说明理由，并告知申请人或用人单位享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。

许可决定机构可根据用人单位及申请人信用记录情况，简化外国人来华工作许可延期申请的纸质材料核验环节。